4月26日联考，没有岗位可以报考吗，上半年还想要增加考试的机会吗，2026年上半年成都事业单位（第三批）等你来报名~

成都人事考试网已然明确会在4月下旬发布第三批公告，依据去年第三批公告的情况来看，笔试时间很有可能就是5月下旬，而5月下旬推测可能是5月23日。

去年更多公务员考试网题库就点击这里，成都开展了第三批招聘，招聘人数为1044人，其中，市属单位招聘人数是381人，区县单位招聘人数为663人，区县考核招聘人数为9人。

（招聘单位节选）

成都事业单位的第三批，与四川事业单位进行联考的时候，笔试内容上面存在着什么样的区别？小编，将会结合2025年的考试情况，带领你去弄明白其中的差异点！

三相同

(1)大纲保持一致，都采用《四川省事业单位公开招聘工作人员〈综合知识〉笔试考试大纲》，此大纲文号为川人社办发〔2024〕7号。

②题量一样：《公基》均为100道题、《综测》均为3道题

③时间一样：《公基》均为1.5个小时、《综测》均为2个小时

三不同

重点存在不同之处，法律部分在差异方面并不是显得很大，然而，对于非法律部分而言，成都市属的考点集中于思想政治，这里主要是新思想，还有时政、哲学、经济、公文以及省情，而省属联考的考点集中于思想政治，这里主要是新思想，还有公文、文化、时政以及经济。

职测存在差异：最近两次省属联考的职测第14题，其中数量部分有5题，资料部分有5题，判断部分有4题，言语部分竟然是0题，然而成都职测的考察情况相对来说较多一些，数量部分是5题，资料部分是10题，判断部分是20题，言语部分是3题。

综测存在差异：四川省属的材料字数更多，材料长度更长，材料类型更为丰富，出现了图表型材料以及数字类材料，这就需要考生开展较为深度的思维分析；成都事业单位则更侧重于案例描述，比如城市书房选址、智能设备应用。

总的来说四川省属联考难度更高，成都事业单位考试难度适中。

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