• 山东 事业单位改革信息

山东省事业单位改革的主要内容包括：

1. 推动经营性文化事业单位改革。改革的方向是转企改制，加快推进经营性文化事业单位转企改制，推动内部机制创新。

2. 创新公益文化管理体制。加快构建以公共财政为基础、社会投入为辅助、单位自筹为补充的多元化、多渠道的公益性文化投入体系，确保公益性文化单位人员经费、公用经费、项目经费和社会效益与文化产业发展资金等经费需求得到满足。

3. 完善事业单位法人治理结构。选择一批条件成熟的单位开展完善治理结构试点，积极探索理事会、董事会、管委会等多种形式的治理结构。

4. 推进人事制度改革。全面推行聘用制度，建立和完善能进能出的灵活用人机制。

5. 推进收入分配制度改革。适当提高基本工资在津贴补贴中的比重，逐步理顺分配关系，建立健全绩效工资长效增长机制。

6. 推进社会保障制度改革。事业单位应逐步纳入社会保险制度，在实行养老保险制度改革的同时，积极稳妥地推进其他基本社会保障制度改革。

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