• 教师招聘考试是分数信息

教师招聘考试是分数，而且通常采取百分制计分。在教师招聘考试中，一般笔试成绩占总成绩的60%至80%，面试成绩占总成绩的40%至30%，具体比例视招聘单位的规定而定。

此外，在教师招聘面试考核中，通常还会包含职业素养、仪表仪态、行为态度、语言表达与思维内容等方面，而且不同的评分标准所占分值不同，需要考生在面试过程中一一展现。

以上内容仅供参考，如想了解更多教师招聘考试信息，建议咨询教育学专家或教师招聘考试机构。

教师招聘考试成绩通常会在官方网站或人事考试网上公布。具体的网址可能会因为地区不同而有所差异。您可以通过访问当地的人事考试网或教育部门官网来查找教师招聘考试的分数网址。