• 中国公务员晋升制度信息

中国公务员晋升制度包括职级晋升和职务晋升两个部分。

职级晋升方面，根据《公务员职务与职级并行规定》，公务员晋升职级，不改变工作职位和领导指挥关系，不享受相应职务层次的政治待遇、工作待遇。因不胜任、不适宜担任现职免去领导职务的，按照其职级确定有关待遇，原政治待遇、工作待遇不再保留。公务员晋升职级，不包括非领导成员干部的级别和工资定期升降。

职务晋升方面，根据《公务员法》，公务员职务晋升包括晋升领导职务和职级。公务员要晋升领导职务，应当具备拟任职级所要求的政治素质、工作能力、任职资历等方面的条件，并具有领导职务所要求的领导能力、工作作风、廉政情况等。职级晋升则主要根据工作年限和级别成绩来决定，对学历等要求没有领导职务那么高。

总的来说，中国公务员晋升制度是一个综合评价机制，包括制度设计、工作实绩、品德作风等多方面因素，旨在激励公务员提高工作效率，推动国家治理体系现代化建设。

中国公务员晋升制度网址是http://www.mop.gov.cn/gongwuyuan/。该网站是中国公务员局的官方网站，可以查询关于公务员晋升的相关政策法规和通知公告。