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幼师行业的发展
天津市不断完善激励机制,不拘一格重奖杰出的高技能人才,将高技能人才纳入享受国务院政府特殊津贴评选范围。 天津市从2007年开始,对有突出贡献的技师、高级技师,市政府给予每人每月200元的津贴,对获得中华技能大奖、全国及天津市技术能手称号的高技能人才分别给予5万元、1万元、5000元的一次性奖励。从2008年开始,又将高技能人才纳入享受国务院政府特殊津贴评选范围。 目前,天津市共有6人荣获“中华技能大奖”称号,61人获得“全国技术能手”称号,669人获得天津市“技术能手”称号,共评选出市级有突出贡献技师200名,有19人享受国务院政府特殊津贴。 此外,天津市积极组织职业技能竞赛,对获奖优秀选手给予重奖。今年以来,本市共组织17项市级竞赛,涉及75个职业(工种)。对竞赛优胜选手给予晋升职业资格、授予技术能手、“五一”劳动奖章、新长征突击手、“三八”红旗手等荣誉称号。今年,由人社部与天津市政府共同组建的“世界技能大赛中国研究中心”正式落户天津,对促进天津高技能人才培养与国际标准对接具有重要的推动作用。
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