对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。应聘人员需如实填写、提交相关个人信息资料。应聘人员提供的相关材料信息如有不实，一经发现取消其资格。拟录取的毕业生须在规定时间前取得相应的学历、学位证书及相关资格证书，否则取消录取资格。

通过初审的应聘人员，需在收到电子邮件反馈后规定时间内按招聘岗位要求，提交下列证明材料，逾期未交者视为放弃。

（1）国家承认的学历和学位证书、学历和学位认证报告（学信网、学位网查询打印）、身份证等原件及复印件；

（2）2023年毕业生应聘的，提交就业推荐表，并于2023年9月30日前取得岗位所需求的相应学历学位证书；海外留学人员应聘的，须提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》。对暂未取得学历学位认证书的，允许先报名考试，并能够于2023年9月30日前取得学历学位认证书，否则取消应聘资格。

（3）在职人员应聘的，提交有用人权限部门或单位出具的同意应聘介绍信，对按时出具同意应聘介绍信确有困难的在职人员，可在考察或体检时提供。

（4）有本人签名的《山东省民政厅所属事业单位公开招聘工作人员报名表》（附件2）。