一、招聘基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍;遵守宪法和法律，具有良好的品行;

(二)具备适应岗位要求的身体条件;

(三)限于列入国家统一招生计划(不含定向、委培)的按时毕业并取得相应学历学位的普通高等学校2023年应届毕业生及两年内离校未就业毕业生，所修课程全部合格、无补考记录;非北京常住户口毕业生须符合《北京市引进毕业生管理办法》相关条件要求;2022年8月1日至2023年7月31日期间取得国(境)外学历学位并完成教育部门认证的、具有北京市常住户口且未签订劳动(聘用)合同的留学回国人员，可报考应届毕业生岗位;社会人员应具备3年(含)以上相关工作经历、北京市常住户口且人事行政关系在京等条件;

(四)具有岗位要求的学历、专业等条件;硕士研究生30周岁以下(1993年5月以后出生);博士研究生35周岁以下(1988年5月以后出生);社会人员40周岁以下(1983年5月以后出生);

(五)符合回避制度的有关规定，具备岗位要求的其它条件。

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