考察

体检合格后，由引进单位统一组织考察，被考察对象要积极配合，主要考察拟聘用人员思想表现、道德品质、能力素质、工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况，同时对考察对象的资格条件进行复查。考察中，若发现有影响聘用并查实的情形，将取消聘用资格。

聘用

经公示无异议后，天门市卫健委将聘用意见报天门市人社局备案，并按事业单位人事管理相关规定办理入编聘用手续，签订《事业单位聘用合同》，明确最低服务年限5年。被聘用人员无正当理由逾期(自接到聘用单位通知7日内)不报到的，取消聘用资格。

公示

主管部门及各引才单位对拟聘人员资格审查的真实性、准确性负责。各引才单位将体检、考察合格的拟聘人员资料报天门市卫健委审核，审核无误后，由天门市卫健委统一对审核通过人员，在天门市人民政府网进行公示，公示期为7个工作日。

引进对象及条件要求

面向所有符合岗位条件的应届、往届高校毕业生。招聘岗位所要求的年龄条件均按周年计算。