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2022安徽省宣城市事业单位成绩如何计算
本次笔试和面试分数权重比例为5:5,考试总成绩=笔试分数50%+面试分数50%。体检人选根据考试总成绩从高分到低分排序,按实际职位招聘人数等额确定。总成绩并列者,按面试成绩由高到低排序确定。面试成绩仍然并列的,通过面试加试确定体检考察人选,如出现加试,通过锦州市太和区人民政府门户网站(http://www.jzth.gov.cn/)发布通知。
体检项目、标准参照《关于修订公务员录用体检通用标准(试行)及公务员录用体检操作手册(试行)的通知》(人社部发〔2016〕140号)等国家有关政策规定执行,体检费自理。对体检不合格或在体检过程中弄虚作假、隐瞒真实情况的报考人员,不予聘用或取消聘用。体检和考察的相关要求通过锦州市太和区人民政府门户网站(http://www.jzth.gov.cn/)公布。
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