若公务员获刑，但未被开除公职。那么，在服刑期满后若是还是原先的岗位，则依旧可以享受原来的工资待遇的。若是已经被开除公职，并在判决书里有罚没保险金一项。那么，非但服刑期满后不会享受原来的工资待遇，甚至还会连保险都无法补全，将来退休金也无法领取。

作为公务员理应当知法守法，不做违反法律的事情。为人民服务的公务员若是都会触犯法律，显然是给大众做出了不良的示范。法律规定，机关事业单位在职参保人员若是因为触犯法律而被劳动教养或被判处有期徒刑，劳教和服刑期间，国家不再缴纳养老保险，服刑期间的保险不缴纳，自然不会计算缴费年限。

《中华人民共和国公务员法》第二十六条下列人员不得录用为公务员：

（一）因犯罪受过刑事处罚的；

（二）被开除中国共产党党籍的；

（三）被开除公职的；

（四）被依法列为失信联合惩戒对象的；

（五）有法律规定不得录用为公务员的其他情形的。

《中华人民共和国公务员法》第五十七条机关应当对公务员的思想政治、履行职责、作风表现、遵纪守法等情况进行监督，开展勤政廉政教育，建立日常管理监督制度。

对公务员监督发现问题的，应当区分不同情况，予以谈话提醒、批评教育、责令检查、诫勉、组织调整、处分。

对公务员涉嫌职务违法和职务犯罪的，应当依法移送监察机关处理。