2019年江西南昌青山湖区交警大队_民政局等六单位招聘通知已公布，计划招聘员工18人。报名方法：现场报名。报名地址：青山湖区人力资源和社会保障局404室。报名日期：6月15日-6月16日。笔试内容为公共入门知识、法律入门知识、公文处置等。需要备考的考生，可参考2019年江西事业单位课程。江西公务员考试网现将其公布如下：

2019年青山湖区交警大队、青山湖区民政局、青山湖区残疾人联合会、青山湖区总工会、青山湖区人民政府行政服务中心管理委员会、青山湖文化旅游进步公司面向社会招聘员工通知

现因工作需要，经区政府研究决定，青山湖区交警大队、青山湖区民政局、青山湖区残疾人联合会、青山湖区总工会、青山湖区人民政府行政服务中心管理委员会、青山湖文化旅游进步公司决定面向社会公开招聘18名编外员工，具体招聘事情如下：

1、招聘岗位

区交警大队：警务辅助职员8名

区民政局：公益性岗位职员4名

区残联：文秘岗位员工2名

区总工会：文秘岗位员工1名

区行政服务中心管委会：办公室员工1名

区文化旅游进步公司：新媒体运营员工1名，旅游策划员工1名

2、考试报名对象和条件：

岗位需要：遵守宪法和法律，拥护中共的基本路线，作风正派，品行好，可以吃苦耐劳，无违法违纪记录，服从工作安排。

有下列情形之一的，不能考试报名及聘用：

曾受过刑事处罚、劳动教养、少年管教、治安管理处罚或被行政机关辞退、开除的;

有犯罪嫌疑尚未查清，正在同意审查或遭到处分的;

遭到过党纪、政纪、校纪处置的;

有不好的行为遭到公安机关处置的;

其它缘由不适合在该工作岗位的。

区交警大队:警务辅助职员8名

1、警务辅助岗位：5名

男士, 身高1.65米以上，体重75公斤以下,年龄在18周岁以上、40周岁以下，高中及以上学历。

2、警务辅助岗位：3名

女人, 身高1.55米以上，体重60公斤以下,年龄在18周岁以上、40周岁以下，大专及以上学历。

区民政局：公益性岗位职员4名

年龄在35周岁以下，身体健康，2018年6月将来毕业的大专及以上学历，能熟练操作办公智能化软件。

区残联：文秘岗位员工2名

年龄在30周岁以下，大专及以上学历，需要熟知公文写作，有较强的综合文字素养、理论基础和计算机操作能力，有好的语言表达能力与人际交流能力。

区总工会：文秘岗位员工1名

年龄在30周岁以下，中文、新闻类专业本科毕业，具备肯定的公文写作功底。

区行政服务中心管委会：办公室员工1名

年龄在35周岁以下，全日制一般专科及以上学历，需要有较强的文字功底和熟练的计算机办公软件应用能力，具备好的交流和协调能力。

区文化旅游进步公司：新媒体运营员工1名，旅游策划员工1名

1、新媒体运营员工

年龄在35周岁以下，媒体传播类、推广类、新媒体等有关专业本科及以上学历，两年以上有关工作经验，有较强新闻采编功底和新闻敏锐度。平时工作主要为负责三微一抖的平时运营，包含原创文章和H5文案的写作、平台发布、互动等，提高平台的访问量及知名度;负责文创商品IP设计、品牌形象拍摄及制作等;负责活动策划策略的起草，线上和线下活动的推广。

2、旅游策划员工

年龄在35周岁以下，旅游管理、导游、城市规划有关专业本科及以上学历，拥有导游证书，两年以上有关工作经验，有较强的交流表达和团队协作能力。平时工作主要为负责各种类旅游项目的前期市场调硏、开发剖析与旅游定义策划、规划工作;负责编制旅游策划及规划策略，参与公司旅游项目的前期开发策划工作;可以独立完成行情分析、项目定位、项目策划、经营模式、收益预测等有关工作。

3、招聘办法及程序

本次招聘员工，根据信息发布、报名、体能测试、笔试、应聘、体检、选聘、办理聘用手续等程序组织推行。

1、招聘信息发布

招聘通知在《江南都市报》、江西人才人事网网站，青山湖区政务网网站等媒体发布。

2、报名与资格审查

报名

报名统一使用现场报名的方法进行，报名地址设在青山湖区人力资源和社会保障局404室，报名日期为2019年6月15日6月16日,面试职员须如实填写个人信息，现场填写报名表。

资格审查

本次招聘在报名的同时依据考试报名条件进行资格审查。

报名职员应提供本人身份证或户口本、学历证书的原件和复印件,导游证书原件及复印件和工作经验证明，与最近二寸免冠照片两张。

资格审查贯穿招聘工作全过程，凡发现弄虚作假，一经查实即取消其考试及面试资格。

3、考试

考试分体能测试、笔试、应聘，具体为：

体能测试

考试报名区交警大队警务辅助职员的考生全部需参加体能测试，测试项目为：

警务辅助岗位：1000米快走或跑步，3分钟内俯卧撑。

警务辅助岗位：800米快走或跑步，3分钟仰卧起坐。

体能测试合格职员，才有资格进入笔试和应聘。

笔试

笔试内容为公共入门知识、法律入门知识、公文处置等。

应聘

应聘形式为结构化应聘，应聘时间5分钟。

成绩计算

考试总成绩为100分，笔试成绩和应聘成绩各占50%，应聘工作结束后，分考试报名岗位按综合成绩从高分到低分等额确定参加体检的职员。

4、体检

体检工作参照人事部、卫生部《公务员录用体检通用标准》的需要推行，体检如有不合格者，分考试报名岗位按综合成绩从高分到低分依次递补，体检的具体时间、地址另行公告。

5、选聘

体检合格者参加政审。参加政审时面试职员须提供本人无违法违纪的有关材料，对有疑问的，将对面试职员进行实地调查。政审合格者方可选聘，因政审不合格等缘由出现缺额的，由招聘领导小组决定是不是递补。

6、办理聘用手续

政审结束后，依据政审结果确定拟聘用职员，经招聘领导小组研究后确定最后聘用职员名单。聘用职员与劳务派遣公司签订劳动合同并报青山湖区人社局备案。

4、待遇

区交警大队：

选聘后试用期1个月，试用期结束后合格者，正式签订聘用合同,三年一签。正式聘用后，薪资待遇标准每月3500元，并办理养老保险、医保、失业保险、工伤保险、生育险。

区民政局：

选聘后试用期1个月，试用期满合格者签订正式劳动合同，一年一签。正式聘用后，薪资待遇标准每月1900元，并办理养老保险、医保、失业保险、工伤保险、生育险，享受单位餐补，工会福利，烤火及降温补贴。

区残联：

选聘后试用期1个月，试用期间月薪资2000元，正式聘用后，薪资待遇标准每月2800元，并办理养老保险、医保、失业保险、工伤保险、生育险，享受单位餐补，工会福利，烤火及降温补贴。

区总工会：

正式聘用后，薪资待遇标准每月2800元，并办理养老保险、医保、失业保险、工伤保险、生育险，享受单位餐补，工会福利等。

区行政服务中心管委会：

选聘后试用期3个月，试用期间月薪资2500元。正式聘用后，签订不少于两年的聘用合同，薪资待遇标准每月3000元，并办理养老保险、医保、失业保险、工伤保险、生育险，享受单位餐补，工会福利等，同时年终视工作绩效酌情奖励。

区文化旅游进步公司：

选聘后试用期1个月，试用期间月薪资2000元。试用期满合格者签订正式劳动合同，一年一签。正式聘用后，薪资待遇标准每月4200元，并办理养老保险、医保、失业保险、工伤保险、生育险、大病保险，同时享有加班费和绩效考核奖励。

5、其它事情

1、考试的具体时间、地址及其它有关考务信息，通过网上通知和电话另行公告。

2、本次招聘活动最后讲解权归区招聘工作领导小组所有。

报名咨询电话：88117616