东城区专职消防员（合同制）招聘简章经北京东城区人民政府批准，东城区消防救援支队面向社会公开招聘一线执勤岗位政府专职（合同制）消防员，主要负担东城区小型消防站平时的灭火和抢险救援任务。现或有关状况通知如下：1、 招聘岗位驾驶员、战斗员、通信员
东城区专职消防员（合同制）招聘简章
经北京东城区人民政府批准，东城区消防救援支队面向社会公开招聘一线执勤岗位政府专职（合同制）消防员，主要负担东城区小型消防站平时的灭火和抢险救援任务。现或有关状况通知如下：
1、 招聘岗位
驾驶员、战斗员、通信员。
2、招聘条件
1.拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，具备好的道德情操和心理素质、纪律观念较强，可以守旧工作秘密。
2.自愿从事灭火救援工作，具备忠诚、奉献、勤勤恳恳的精神，服从组织分配。
3.具备北京常住户口男士公民，东城区户籍职员与有有关从业经验者优先。
4.全国现役部队退役的男士公民，消防部队退役职员优先。
5.具备影音制作、文秘、炊事等工作经验与持B本及以上驾驶证的职员可适合放宽条件并优先考虑。
6.北京户籍职员年龄为18至30周岁。消防部队退役职员年龄放宽至35周岁。
7.非京籍职员须消防部队或其他部队退役，年龄十八岁至30周岁。
8.高中或同等以上学历。
9.身体健康，无精神疾病史，无遗传、慢性或传染成人两性疾病，符合体检标准。
10.遵纪守法，无违法犯罪记录，政治审查合格。
11.体能和消防业务技能达到规定标准。
3、工作时间
工作时实行24小时驻勤，上四天休两天。
4、工作地址
通过岗前培训考核后，由东城区消防救援支队统一分配至东城区辖区内小型消防站工作。
5、工作待遇和薪金
1.享受待遇：
（1）统一办理“五险一金”与人身意料之外伤害和补充医保。
（2）提供工作期间的食宿、服饰、被装等。
（3）每年享受带薪年休假1次和单位安排的1次免费体检。
2.工作待遇：政府专职消防员岗位将依据个人工作年限及现实表现予以分级定档，确定薪酬待遇。政府专职消防员岗位试用期两个月，初入职职员年薪高于8-10万元。另外，
6、考试报名程序
1.报名日期及方法：2020年5月18日-2020年5月31日。因为疫情影响为便捷广大应征对象报名，本次招聘工作统一实行互联网报名的方法。
2.报名材料：互联网报名需将以下材料扫描件或照片发至联系人邮箱：
（1）填写完整《专职消防员面试登记表》，照片栏为个人蓝底、最近免冠2寸照片；
（2）个人白底、最近免冠1寸电子版照片1张；
（3）本人身份证、户口本首页及本人页；
（4）学历证书；
（5）《驾驶证》；
（6）退役证书及其他资格证书；
（7）以上扫描件文件名改为面试职员名字，并以压缩文件包发至邮箱。
3.联系方法：
固定电话：010-67168598
联系人电话： 15810576626 马先生
18610103282 冯先生
联系人邮箱：274856169@qq.com
（周一至周日：9:00-11:30、13:30-16:30）
7、考试安排
政府专职消防员招聘考试采取应聘、心理健康测试、体能测试相结合的方法进行。根据应聘+体能测试构成应试者的综合成绩，心理健康测试不合格者取消其招录资格。
1、应聘
（1）体测不合格职员不进入应聘环节依据体能测试成绩，以实质招聘人数和面试人数的1:3比率，确定参加应聘职员。
（2）应聘工作由东城消防救援支队统一组织，应聘时间、地址、方法另行公告。
（3）考试报名职员应携带本人身份证和准考证参加应聘。
2、心理健康测试
（1）根据考生总成绩从高到低顺序依次排名，以实质招聘人数和面试人数的1:1.5的比率确定参加心理健康测试职员。
（2）心理健康测试使用合格评定制，由东城消防支队统一组织，并断定结果。
（3）心理健康测试时间、地址、方法另行公告。
（4）考试报名职员应携带本人身份证和准考证参加心理测。
（5）如有心理健康测试不合格，或自动放弃者，依据体能测试成绩排名顺序依次递补。
3、体能测试
（1）体能测试由东城区消防救援支队统一组织，体能测试成绩为100分，测试科目为1500米跑、1分钟跳绳、1分钟仰卧起坐。1500米跑为必测科目，其它两项可任选一项。
（2）考试报名职员应携带本人身份证、《准考证》参加考试。
（3）体能测试时间、地址另行公告。
8、体检和政审
1.体检
（1）以实质招聘人数和面试人数的1:1.5比率，确定参加体检职员，体检结果应符合《应征公民体格检查标准》。
（2）进入体检环节的面试者，由东城区消防救援支队统一组织到指定的三级甲等以上医院体检。
（3）用人单位和招聘职员对体检结果有疑问的，可以申请复检，成本由面试职员承担。复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。
（4）考试报名职员应携带本人身份证、《准考证》参加体检。
（5）如有体检不合格或自动放弃者，依据综合成绩排名顺序依次递补。
2.政审
（1）体检不合格职员不能进入政审环节。
（2）以实质岗位和面试人数1：1的比率，确定政审职员。
（3）政审工作由东城消防救援支队统一组织，政审时间和方法另行公告。
（4）如有政审不合格或自动放弃者，根据体检合格职员，依据综合成绩排名顺序依次递补。
9、聘用
1.岗前培训。政府合同制专职消防员上岗前，由东城区消防救援支队组织为期1个月的封闭式集中培训，培训不合格或自动放弃者不予录用。
2.签订合同。培训合格职员，由崇文保安公司统一组织签订合同，第一次聘用合同期限为2年，试用期两个月，试用期发放核定薪资80%。
3.工作分配。培训结束后，由东城区消防救援支队统一安排至辖区小型消防站驻勤。如有不服从组织分配职员视为自动放弃聘用资格。
4.用工方法。政府专职消防员为合同用工，采取劳务派遣形式由崇文保安公司派遣至东城区消防救援支队，实行聘用制管理，实行一线灭火救援任务。
10、特别提示
1.此次政府专职消防员招聘由北京保安服务总公司崇文分公司负责组织推行。
2.资格审查贯穿招考工作全过程。考生考试报名时提供不真实材料或故意隐瞒事实的，伪造、编造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，与在体能测试、心理健康测试、体检、政审、培训中作弊的，一经查实，取消聘用资格。
3.本次招聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何单位或个人举办考试、测试辅导培训机构。
4.此次招聘工作，所有公告均通过电话短信方法公告。考试报名职员应依据招聘工作安排，维持通讯畅通。因考生自己缘由未能参加下一步招聘工作的，视为自动放弃，后果由考生本人负责。
5.考试报名职员上交材料不予退还。
6.招聘工作不收取任何成本，且未授权任何中介及个人有偿代招。
东城区消防救援支队
2020年5月12日

附件：消防报名登记表

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