国家统计局万州调查队关于面向社会公开招聘劳务派遣职员的通知因工作需要，国家统计局万州调查队委托重庆万州区劳务经济开发公司面向社会公开招聘劳务派遣职员2名，主要从事统计调查业务工作。现或有关事情通知如下：1、招聘原则坚持公开、平等、角逐、择优

国家统计局万州调查队关于面向社会公开招聘劳务派遣职员的通知

因工作需要，国家统计局万州调查队委托重庆万州区劳务经济开发公司面向社会公开招聘劳务派遣职员2名，主要从事统计调查业务工作。现或有关事情通知如下：

1、招聘原则

坚持公开、平等、角逐、择优和人岗匹配、人事相宜的原则，根据德才兼备的规范，采取笔试、应聘相结合的方法进行。

2、招聘岗位

统计调查岗位2名：从事统计调查、数据处置和调查信息剖析写作等工作。

3、招聘条件

（一）拥护中共的领导，遵守中华人民共和国宪法、法律法规，具备好的政治思想品德和道德修养，无违法违纪行为，无不好的记录；

（二）品行端正，工作积极主动，责任心、服务意识较强，可以吃苦耐劳；

（三）35周岁及以下（1988年1月31日及将来出生）身体健康，体貌端正，具备正常履职的身体条件；

（四）全日制大学本科及以上学历，专业需要中国语言文学类、统计学类、经济学类、媒体传播学类专业；

（五）熟练运用办公软件，拥有较强的写作能力，有从事有关工作经验者优先；

（六）与国家统计局万州调查队在职在编干部无直系亲属关系。

4、招聘方法及步骤

招聘采取在线报名、现场资格审查、准考证打印、笔试、应聘、体检、公示、考察、聘用等程序进行，具体程序内容如下：

（一）在线报名

1.报名网址：有意者可登录三峡人力资源网（https://www.sanxiahr.com/）公开招聘报名网站（http://gz.sanxiahr.com/cn/gongzhao/list），进行报名，面试职员应如实准确填写各项报名信息，填报结束后在报名网站内打印报名表。

2.报名日期：2023年2月7日9:00至2月13日17:00，周末不同意现场资格审核，逾期不再同意报名。

（二）现场资格审查

1.现场资格审查时间及地址：在线报名后立即前往重庆万州区劳务经济开发公司（万州区太白路3号，外贸大厦14楼）进行现场资格审查。2023年2月14日17：30前面试职员未到现场资格审查的，视为自动放弃报名条件。

2.现场资格审查需提交以下材料：（1）在线报名系统打印的《考生报名表》；（2）本人身份证、学历、学位证书原件及复印件；（3）学信网在学历线验证报告1份；

3.岗位报名通过初审人数一览表于2月15日在三峡人力资源网（http://www.sanxiahr.com/）予以公布。

4.本次招考岗位的笔试开考比率为3：1（实质报名人数与拟招考岗位人数比率），若达不到开考比率，相应递减招考名额至规定比率。

（三）准考证打印

经报名条件初审合格的职员，于2023年2月15日10:00至2月19日8:00前登录三峡人力资源网（http://www.sanxiahr.com/）打印本人准考证（用A4纸打印，黑白、彩色均可，保证字迹、照片明确），并在考试当天持本人准考证和身份证原件按时到准考证指定的考试地址参加考试。逾期未准考证打印而影响参加考试的，责任由考试报名职员自负。

（四）笔试

1.笔试采取闭卷答卷方法，实行百分制，内容为综合入门知识及有关专业常识。

2.笔试时间为2023年2月19日上午9：00-11：00，具体时间、考场地址及需要注意的地方以准考证为准。

3.考试报名职员须同时持本人准考证和报名时一致的有效身份证件按时到准考证指定的考试知识点参加考试，开考15分钟后不能进入考场。

4.笔试成绩及进入应聘职员名单于2023年2月22日通过三峡人力资源网（http://www.sanxiahr.com/）公布。

（五）应聘

1.依据笔试成绩由高到低排序，原则上按3:1比率确定应聘人选（比率内末位成绩并列的均可进入应聘）。

2.应聘以结构化方法进行，时间15分钟，实行百分制，主要测试应聘者综合剖析、语言表达、逻辑思维、组织协调等能力。应聘成绩当场公布并由考生签字确认。应聘分数按60%比率计入总成绩。

3.应聘时间暂定为2023年2月25日（具体时间、地址以公告或通知为准）。

（六）考试总成绩计算方法

考试结果评定。总成绩=笔试成绩40％＋应聘成绩60％。应聘结束当天公布考试总成绩及入围体检职员名单。

（七）体检与考察

依据考试总成绩，根据招录名额1:1的比率，从高分到低分确定参加体检和政治审查职员。若总成绩相同时，则依次按应聘成绩、笔试成绩高者优先；若仍相同，则加试应聘，以加试应聘成绩高者优先。体检标准参照《关于修订〈（试行)及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的公告》（人社部发〔2016〕140号）等规定实行。体检成本由考试报名职员自理。

若体检或者政治审查不合格出现招录缺额，根据上述办法依次递补；

5、公示、聘用及待遇

依据考试成绩和体检、考察状况确定拟聘用职员名单，对拟聘用职员名单进行公示，公示时间为3个工作日。

拟聘用职员试用期为1个月,试用合格后正式录用,与重庆万州区劳务经济开发公司签订合同,并按规定缴纳五险一金；

试用期薪资2500元/月，转正后综合福利待遇全年6万元左右（含个人缴纳的五险一金），享周末双休及国家法定节假日休假，自愿申请成为工会会员的，享受工会会员福利。

重庆万州区劳务经济开发公司联系电话：刘老师15123089058，023-58131931

重庆万州区劳务经济开发公司

2023年2月6日

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