北京体育科学研究所2020年公开招聘员工通知北京体育科学研究所是北京体育局直属公益一类财政补助事业单位，主要承担北京竞技体育科技攻关服务和全民健身的科研推广及国民体质监测等工作。单位坐落于北京丰台区光彩北路4号。
北京体育科学研究所2020年公开招聘员工通知
北京体育科学研究所是北京体育局直属公益一类财政补助事业单位，主要承担北京竞技体育科技攻关服务和全民健身的科研推广及国民体质监测等工作。单位坐落于北京丰台区光彩北路4号。依据《北京事业单位公开招聘员工推行方法》（京人社专技发〔2010〕102号）等文件精神，结合实质工作需要，现面向2020年应届毕业生公开招聘员工，并或有关事情通知如下：
1、招聘岗位
竞技体育科研岗2人（专业技术岗位12级）；
2、招聘条件
（一）基本条件
1.遵守宪法和法律，具备好的品行；
2.身体健康，符合公务员录用体检健康标准；
3.热爱体育事业，沉迷体育科研工作；
4.符合回避规范的有关规定，拥有岗位需要的其它条件。
（二）岗位条件
1.2020年应届研究生毕业并获得硕士或博士学位。
2.专业为运动人体科学、心理学、体育教育练习学、运动练习学等有关专业，主要研究方向为运动心理学、运动生物力学、体能练习，拥有运动生理、生化、营养、练习学等专业入门知识，与科研办法、科研统计等基本技能。
3.英语六级及以上。
4.能适应随运动队长期出差的工作需要。
5.非京生源应届毕业生须符合北京接收应届毕业生有关政策：如获得硕士学位年龄在27周岁以下，获得博士学位年龄在30周岁以下等。
3、招聘程序
（一）报名与资格审查：采取现场报名，初审确认的方法。
1.报名日期：2020年十月15日上午9:30-11:30，下午14:00-17:00。
2.报名地址：北京丰台区光彩北路4号，北京体育科学研究所四楼会议室。（现场报名时请严格遵守疫情防控需要，持健康通行码“绿码”登记进入，全程佩带口罩，维持1米间距。）
3.报名所需提交材料：个人简历，本人免冠小二寸彩色照片两张，户口本、身份证原件及复印件，学历、学位证书原件及复印件，所报岗位需要的有关证明材料原件及复印件，加盖学校有关部门公章的毕业生成绩单和毕业生就业推荐表原件及复印件。
（二）考试方法：采取笔试与应聘相结合的方法，时间、地址另行公告。
1.笔试：经招聘工作小组初审确认合格者参加笔试，采取闭卷的方法，满分为100分。考试范围包含与聘用岗位有关的专业常识及综合能力等。笔试结束后3个工作日内，在招聘单位公布笔试成绩。笔试全程录像。
2.应聘：依据笔试成绩排名先后，按招聘岗位拟聘用人数1:3的比率确定应聘人选。应聘主要考察面试者综合剖析、逻辑思维、语言表达、临场应变和形象仪表等方面，满分为100分。应聘全程录像。
3.合格分数线：笔试、应聘合格分数线均为60分，笔试成绩未达到合格分数线的不进入应聘范围，应聘成绩未达到合格分数线的不列为考察人选。
（三）岗位递补：因进入应聘范围职员主动放弃或因其他缘由致使岗位拟聘用人数与应聘人数不足1︰3的，可从该岗位通过合格分数线的考生中根据笔试成绩排序依次递补，但最多低于1︰3的比率（笔试成绩并列的除外）。
（四）综合成绩：笔试成绩占50%，应聘成绩占50%，以综合成绩确定名次，满分为100分。笔试成绩、应聘成绩、综合成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。
（五）公布综合成绩：应聘考试结束3个工作日内，在招聘单位公布应聘及综合成绩。每一个招聘岗位根据1:1的比率，在应聘成绩合格职员中，依据综合排名顺序确定参加体检、考察人选。
（六）面试职员对已经公布的笔试成绩、应聘成绩、综合成绩和考试名次有异议的，应在各环节考试分数公布3天内向招聘单位申请复查，复查范围包含答题漏评、分数漏记、错记、录入差错、排名差错等。
（七）体检：体检时间另行公告，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》实行。对于未参加体检或未通过体检的，不予聘用，依据综合成绩从高到低依次递补。体检所涉及的有关成本由面试者自行负担。
（八）考察：到面试职员所在学校进行考察，核实其历程及学历，知道其思想政治表现、道德品质、生活学习等状况。
（九）公示报批：
1.依据体检和考察结果，确定拟聘用职员，将拟聘用职员名单在招聘单位公示7个工作日。公示一经开始，如再出现招聘岗位人选空缺状况，不再顺延。经公示无异议的，招聘单位或有关材料报市体育局、市人力资源和社会保障局办理核准、调入和备案手续。经批准后，我单位与面试职员签订聘用合同。
2.面试职员应根据我单位规定的时限及需要，在60天内配合完成体检、考察及调入等工作，未能根据规定时限及需要完成的，取消面试资格。
（十）我单位与被聘用职员签订聘用合同，实行试用期，试用期根据北京聘用合同制有关政策实行，试用期满考核合格者，转正继续聘用。被聘用职员薪资、福利等待遇根据国家和北京事业单位有关规定实行。试用期考核不合格者，取消其聘用资格，档案转入人才服务机构，自谋职业。
4、需说明事情
（一）从资格审核到招聘工作结束，面试职员应保证现场报名时所留电话号码联系畅通，因电话联系不畅导致没办法公告本人的，后果由面试职员本人负责。
（二）拟聘用职员公示无异议后，拟聘用职员须帮助招聘单位办理行政关系调入手续。
5、联系方法
联系人：高春利、史韫喆，联系电话：（010）87280754
北京体育科学研究所
2020年9月29日
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