中国地质调查局成都地质调查中心2024年度公开招聘员工通知中国地质调查局成都地质调查中心（西南地质科技革新中心）是隶是自然资源部中国地质调查局的公益一类事业单位，主要承担西南区域国家基础性、公益性地质调查、科技革新、科学普及和有关综合研究工
中国地质调查局成都地质调查中心2024年度公开招聘员工通知中国地质调查局成都地质调查中心（西南地质科技革新中心）是隶是自然资源部中国地质调查局的公益一类事业单位，主要承担西南区域国家基础性、公益性地质调查、科技革新、科学普及和有关综合研究工作，解决地区性自然资源调查、规划和长远进步需要的重大地球科技问题；履行中国地质调查局赋予的西南区域地质调查项目管理和监管工作，承担地质调查资料和数据的社会公益性服务工作。依据工作需要，现面向社会公开招聘员工21人，其中高校应届毕业生15人、社会在职职员6人。有关事宜通知如下：1、招聘范围1.2023年应届毕业生（非定向）、近两年（截至入职前）获得国（境）外学历学位的留学生。2.年龄35周岁以下，具备有关工作历程的社会在职职员（含博士后）。具备中级专业技术职务任职资格或博士学历学位年龄放宽至40周岁，具备高级专业技术职务任职资格年龄放宽至45周岁。2、招聘岗位招聘岗位、人数及详细需要，见《中国地质调查局成都地质调查中心（西南地质科技革新中心）2024年度公开招聘岗位信息表》（附件）。3、考试报名条件（一）具备中华人民共和国国籍；（二）拥护中华人民共和国宪法，拥护中共领导和社会主义规范，具备好的政治素质和道德品行，增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央维持高度一致，热爱中共、热爱祖国、热爱人民。（三）拥有岗位所需的专业条件；（四）适应岗位需要的身体条件；（五）岗位所需的其他条件；（六）符合国家有关部门或招聘单位驻地关于接收应届毕业生的有关规定。（七）具备下列情形之一的职员不能考试报名：1.因犯罪受过刑事处罚的。2.曾被开除党籍、公职的。3.曾在各级公职职员招考中被认定有舞弊等紧急违反考试录用纪律行为，还在禁考期的。4.被依法列入失信联合惩戒对象名单的。5.曾有学术不端等不好的行为的。6.聘用后构成回避关系的。7.法律法规规定不能考试报名的其他情形的。4、招聘安排（一）报名1.报名日期：自通知发布之日至2023年十月31日。2.报名方法：请于报名期限内登录中国地质调查局所属事业单位公开招聘平台，推荐用Chrome、火狐浏览器登录。请仔细阅读需要注意的地方，根据系统需要浏览招考岗位并选择报名。公开招聘平台网址:http://cgs.gjzhaopin.cn/（二）资格审察对报名职员的资格条件进行审察，通过资格审察职员名单在本单位门户网站发布。招聘过程中发现资格不符状况，一律取消面试资格。通过资格审察人数原则上不能低于该岗位拟招聘人数的3倍，若不满足需要，则招聘单位视状况研究是不是取消该岗位招聘。单位网址：http://www.chengdu.cgs.gov.cn/（三）考试1.笔试。通过资格审核的职员符合开考比率进行笔试。笔试使用百分制，合格分数线为60分。笔试安排另行公告。笔试使用闭卷形式进行，重点考核面试职员的专业入门知识、业务工作能力及综合剖析能力等。社会在职职员和仅限定博士研究生考试报名的岗位，不参加笔试；通过资格审核职员符合开考比率即直接进入应聘。2.应聘。对于通过笔试合格分数线的面试职员，每一个岗位根据1:5的比率和笔试成绩由高到低的顺序确定应聘人选。若某岗位有考生主动舍弃应聘机会，则按该岗位成绩由高到低的顺序依次递补；如遇末位同分状况，一并进入应聘。应聘使用百分制，合格分数线为60分。应聘职员名单在本单位门户网站发布。应聘内容：面试职员的专业入门知识、业务能力、交流协调、口头表达、英语口语和翻译等，以PPT形式汇报。（四）考察根据笔试成绩和应聘成绩各占50%的比率确定综合成绩（直接进入应聘职员，应聘成绩即为综合成绩），根据综合成绩由高到低的顺序，等额确定考察对象。考察对象名单在本单位门户网站公布。考察对象因个人缘由主动舍弃或未通过考察的，按该岗位综合成绩由高到低的顺序依次递补。（五）体检对考察通过职员统一组织进行体检，体检标准参照国家规定的公务员录用体检通用标准实行。本单位主要工作区在西藏、云贵川高原区域，面试者身体存在不可以胜任高原区域工作的状况，将不予聘用。（六）拟聘用职员公示依据综合成绩、考察状况、体检结果，经本单位党委会议研究后确定拟聘用职员，并在招聘通知发布范围内进行公示，公示期不少于7个工作日。公示期满无异议30个工作日内，拟聘职员须与本单位签订就业协议（三方协议），逾期视为自动舍弃。（七）办理聘用手续公示期满没异议的，按有关规定办理聘用手续，签订聘用合同。（八）试用期按规定实行试用期规范，试用期包含在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，正式聘用；不合格的，取消聘用。5、其它事情（一）聘用职员入职后按事业单位编制职员管理，有关薪资、待遇等按国家和本单位有关政策规定实行。符合成都落户政策的可以办理落户成都。（二）面试职员应保证所提供的各种材料真实、准确，招聘过程中如发现有弄虚作假、舞弊等行为，一经查实，立即取消考试资格及聘用资格。（三）公开招聘有关信息面向社会公开发布，请面试职员准时关注我单位门户网站公告通知栏有关信息，对未通过资格审核、笔试或应聘者，不再单独公告。（四）面试者在招聘期间应维持通讯畅通，注意查收并回复信息。因面试者本人缘由错过要紧信息而影响面试结果的，责任自负。（五）面试职员在面试过程中发生的成本自理。（六）本单位对面试者提供的材料作保密承诺。联 系 人：关老师、刘老师联系电话：028-66677215、66677216电子邮箱:cdzxrjc@mail.cgs.gov.cn单位网址：http://www.chengdu.cgs.gov.cn/通讯地址：四川成都天府新区科学城北路东段2211号，中国地质调查局成都地质调查中心（西南地质科技革新中心）人事教育处附件：中国地质调查局成都地质调查中心（西南地质科技革新中心）2024年度公开招聘岗位信息表.docx

甘肃公务员,特岗教师招聘,事业单位,教师招聘等公职考试招考信息,备考资料,历年真题和推荐权威公考培训辅导机构http://www.gsgwyw.com/