2023年涟源市教育系统公开招聘教师通知依据《湖南事业单位公开招聘职员方法》及《关于进一步规范我省事业单位公开招聘考试工作的公告 》（湘人社函〔2021〕37 号）等文件需要，结合我市教师编制、岗位需要等实质状况，涟源市教育系统2023年拟

2023年涟源市教育系统公开招聘教师通知

依据《湖南事业单位公开招聘职员方法》及《关于进一步规范我省事业单位公开招聘考试工作的公告 》（湘人社函〔2021〕37 号）等文件需要，结合我市教师编制、岗位需要等实质状况，涟源市教育系统2023年拟面向社会公开招聘中小学、职业中专教师。现就招聘工作有关事情通知如下：

1、招聘原则

坚持公开、平等、角逐、择优的原则和德才兼备的用人标准。采取统一考试,职业中专教师、涟源市第六中学高中美术教师、涟源市长郡蓝田润和学校初中、小学体育教师定校定岗，其他中小学教师自主选岗的方法进行。

2、招聘岗位计划

拟招聘教师共144名，属财政全额拨款事业编制。其中普高教师71名，职业中专教师10名，初中教师39名，小学教师24名。（具体岗位见附件）

3、考试报名条件

（一）基本条件

1.具备中华人民共和国国籍，符合招聘岗位需要。

2.政治思想表现好，热爱教育事业，具备好的品行和职业道德，符合新年代中小学教师职业行为十项准则需要，无违法违纪记录。

3.五官端正，肢体完善，口齿了解，无传染病和精神病史，且具备履行教师岗位职责的能力。

4.年龄35周岁以下。

5.中文等级岗位需要：考试报名语文教师岗位的须达到二级甲等及以上，考试报名其他教师岗位的须达到二级乙等及以上。

6.拥有考试报名岗位所需要的其他条件需要。

7.考试报名专业参照《2023年湖南考试录用公务员专业指导目录》。该目录没的专业，则参照教育部《一般高等学校本科专业目录（2022年）》《一般高等学校本科专业目录新旧专业对照表》《高等教育自考新旧专业对照表》等专业（学科）指导目录设置。对国民教育、党校、技工院校专业理解有歧义的，由教育主管部门分别征求有关职能部门建议后予以认定。

（二）专项条件

1.考试报名普高教师岗位应同时拥有以下条件：

（1）全日制一般高校本科及以上学历，并获得相应的学位证书。

（2）所学专业或教师资格证任教学科需要有一项与考试报名岗位相符。所学专业或教师资格证任教学科为美术类的，可以考试报名美术教学岗位。

（3）具备普高教师资格证。

2.考试报名职业中专教师岗位应同时拥有以下条件：

（1）全日制一般高校本科及以上学历，并获得相应的学位证书。

（2）机械加工教学岗位考试报名专业为机械设计制造及其智能化、机械工程、机械电子工程、智能制造工程等有关专业；土木工程教学岗位考试报名专业为建筑学、土木工程、土木、水利与交通工程等有关专业；物流管理教学岗位考试报名专业为物流管理、物流工程、市场推广、市场推广教育等有关专业；汽车工程教学岗位考试报名专业为汽修工程教育、汽车工程、新能源汽车工程、智能制造工程、智能汽车工程等有关专业；农学教学岗位考试报名专业为农学、园艺、植物保护、植物科学与技术等有关专业。其他岗位所学专业或教师资格证任教学科需要有一项与考试报名岗位相符。

（3）具备普高教师资格证或中等职业学校教师资格证。

3.考试报名初中教师岗位应同时拥有以下条件：

（1）一般高校本科及以上学历。

（2）所学专业或教师资格证任教学科需要有一项与考试报名岗位相符。所学专业或教师资格证任教学科为体育类的，可以考试报名体育教学岗位。

（3）具备初中及以上教师资格证。

4.考试报名小学教师岗位应同时拥有以下条件：

（1）一般高校本科及以上学历，或全日制高等专科学校专科学历。

（2）所学专业或教师资格证任教学科需要有一项与考试报名岗位相符。其中所学专业或教师资格证任教学科为小学教育、初等教育或全科教育的可以考试报名小学阶段所有学科岗位；所学专业或教师资格证任教学科为科学、物理、化学、生物、信息技术的，可以考试报名科学教学岗位；所学专业或教师资格证任教学科为体育类的，可以考试报名体育教学岗位。

（3）具备小学及以上教师资格证。

（三）报名职员有下列状况之一的，不能报名：

1.本市在编教师（含特岗教师）和2023年毕业的公费定向培养师范生。

2.曾因犯罪受过刑事处罚的职员或曾被开除公职的职员。

3.尚未解除党纪、政纪处分或正在同意纪律审察的职员。

4.涉嫌违法犯罪正在同意司法调查尚未作出结论的职员。

5.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处置规定》被记入事业单位公开招聘面试职员诚信档案库，且记录期限未满的职员。

6.法律、政策规定不能聘用为事业单位员工的其他情形的职员。

4、招聘程序

招聘工作采取发布招聘通知、在线报名及资格初审、笔试、现场资格审核及应聘、体检、考察和资格复审、选岗、公示、聘用等程序。

发布招聘通知

招聘通知在涟源市政府门户网、人事考试报名网、涟源教育公众号予以公布，公布时间至报名开始日止不少于7个工作日。

在线报名和资格初审

1.报名日期：2023年7月21日9:00至2023年7月24日17:00。

2.报名方法：使用互联网报名方法，不同意其他形式报名。

考试报名职员登录人事考试报名网（https://www.dcpta.com.cn）进入在线报名系统，按需要进行报名。

3.需填报和上传的证件资料

（1）填写《2023年涟源市教育系统公开招聘教师报名表》。

（2）上传个人免冠一寸照片至表格指定地区。

（3）上传有效居民身份证的正反面照片。

（4）上传对应岗位需要的毕业证原件照片。

往届毕业生需上传毕业证原件照片和带二维验证码的教育部学历证书电子注册备案表或学历认证报告照片；2023年一般高校应届毕业生暂未获得毕业证的，须上传《毕业生推荐表》（需有院校推荐建议及盖章）或学信网学籍在线证明，在资格复审时需提供毕业证书原件。

（5）考试报名普高和职业中专需上传学位证原件照片，2023年毕业生在资格复审时需提供学位证书原件。

（6）上传中文水平测试等级证书原件照片。

（7）上传教师资格证原件照片。正在申请教师资格认定的职员上传《中小学教师资格考试合格证明》原件照片，在资格复审时需提供教师资格证书原件。

（8）外县市有工作单位的正式在编职员上传所在单位和行政主管部门赞同考试报名的有效证明原件照片。

4.报名需要：考试报名职业中专、涟源市第六中学高中美术岗位、涟源市长郡蓝田润和学校初中、小学体育岗位定校定岗，考试报名其他岗位的分学段按学科报名（不定校）。每名考试报名职员在本通知公布的岗位中限报一个岗位，同时考试报名两个或两个以上岗位的视为无效，取消考试报名资格。

报名时，考试报名职员要仔细阅读招聘通知、考试报名需知及诚信考试承诺书，选择符合考试报名资格需要的岗位报名，提供的证件材料和填写的信息需要完整、合法、真实、准确。

5.开考比率：各岗位资格初审通过人数与招聘计划数的比率不能低于3︰1，对达不到该比率的岗位，相应取消、核减招聘计划数。少数专业特殊或确实很难形成角逐的岗位，由用人单位主管部门提出申请，经涟源市人力资源和社会保障局批准可以减少开考比率。凡经批准减少开考比率或实质参考人数未达到开考比率的，笔试成绩低于60分的不能列为应聘对象。

6.网上资格初审时间：2023年7月21日9:00至2023年7月26日12:00。

员工依据考生填写的信息和上传的资料进行初步审察。请考生在2023年7月21日至2023年7月26日10∶00期间注意准时查看本人资格的初审结果，并对有误需修正或补充的信息第三提交审核。因考生提交信息有误、缺失或上传图片水平不符合需要导致没办法辨认等影响资格审核结果，或不准时查看初审结果导致不可以正常参考等状况，由考生个人承担责任。

资格审察贯穿公开招聘全过程，在任何环节中发现考试报名者不符合考试报名资格条件或弄虚作假的，一经查实，取消考试或聘用资格，由此导致的所有后果由考试报名者本人承担。

7.准考证打印：时间为2023年7月31日至笔试开考试前。考生登录人事考试报名网考试报名网站，点击打印准考证准考证打印。准考证原件和有效居民身份证原件是本次招聘考试每一个程序需要提供的证件，请考生妥善保管，以免影响考试。

（三）笔试

1.笔试实行百分制，笔试时量为120分钟。

2.笔试时间和地址详见准考证。（拟定2023年8月2日，具体时间以准考证时间为准），参加考试时，需要同时携带准考证和本人有效居民身份证（不可以以电子身份证代替）。

3.笔试内容

①普高教师和职业中专数学教师笔试内容为湖南现行相应科目的普高通用教程内容。职业中专其他教师笔试内容为湖南现行相应科目的职业中专通用教程内容。

②初中教师笔试内容为湖南现行相应科目的初中、普高通用教程内容。

③小学教师笔试内容为湖南现行相应科目的小学、初中通用教程内容。

④所有招聘的音乐、计算机、心理健康岗位每一个学科笔试均分别为同一套试题；美术岗位笔试分为美术公共、书法试题（其中考试报名涟源市第六中学美术岗位考试内容为书法方向专业常识，其他美术岗位考试内容为美术学科专业常识）；体育岗位笔试分为体育公共、篮球、武术、田径试题（其中考试报名涟源市长郡蓝田润和学校初中体育岗位考试内容为篮球方向专业常识，小学体育岗位考试内容分别为武术和田径方向专业常识，其他体育岗位考试内容为体育学科专业常识）。

⑤所有学段学科湖南如无通用教程，笔试内容为该岗位对应的学科专业常识。

⑥如湖南现行相应科目的通用教程内容较少，笔试内容可拓展到该岗位对应的学科专业常识。

4.笔试成绩在涟源市政府门户网、人事考试报名网和涟源教育公众号进行公示。

（四）现场资格审核及应聘

1.依据笔试成绩按考试报名岗位从高分到低分按招聘计划数与参加应聘职员1︰2的比率确定应聘对象。如进入应聘的最后一名笔试成绩相同的，并列进入应聘。假如招聘计划数与参加应聘职员低于1︰2的比率的，则符合进入应聘条件的考生均确定为应聘对象。

2.现场资格审核及应聘同步进行，先进行资格审核，资格审核合格后当场进行应聘。考试报名职员需按以下顺序提供下列证书原件、复印件和有关资料进行资格审核：①本人签名的《2023年涟源市教育系统公开招聘教师报名表》（到报名入口打印）；②第二代有效居民身份证；③准考证；④中文等级证；⑤毕业证；⑥带二维验证码的教育部学历证书电子注册备案表或学历认证报告；⑦学位证（考试报名普高和职业中专教师须提供）；⑧教师资格证；⑨外县市有工作单位的正式在编职员须提供所在单位和行政主管部门赞同考试报名的有效证明（证明上须盖有所在单位和行政主管部门的行政公章）；⑩诚信考试承诺书；?其他有关资料。符合资格且资料齐全者方可进入应聘。

3.应聘不计分数，应聘合格者方可进入体检环节。

4.应聘项目及合格标准：

五官端正（目测）。

肢体完善（目测）。

口齿了解（朗读一段文章）。

现场答问流畅（回答考官提出的问题）。

5.现场资格审核及应聘时间和地址在涟源市政府门户网、人事考试报名网和涟源教育公众号予以公告。凡未在规定时间到达规定地址参加现场资格审核及应聘的，视为自动舍弃资格。

（五）体检

1.依据各考试报名岗位的招聘计划数按笔试成绩从高分到低分在应聘合格者中等额确定体检对象。如进入体检的最后一名笔试成绩出现并列时，按以下顺序优先确定体检对象：①学历层次（研究生、本科、专科）高者;②2023届高校毕业生；③涟源市户籍；④年龄大者（以二代身份证为准）。

2.体检名单和体检时间、地址在涟源市政府门户网、人事考试报名网和涟源教育公众号予以公告。未在规定时间内赶到指定地址参加体检的视为自动舍弃。体检成本考生自理。

3.体检内容和标准参照《公务员录用体检通用标准》（人社部发〔2016〕140号）实行。同时依据国家关于遏制公职职员涉毒吸毒工作的统一部署，将吸毒测试纳入新进职员的体检范围。

4.对心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准的，应当日复检;对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏等项目达不到体检合格标准的，应当场复检。当日复检和当场复检的医院为第一次体检医院。

考试报名职员对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问时，可以在接到体检结论公告之日起3日内向涟源市人力资源和社会保障局提交复检申请。当日复检、当场复检及非当日、非当场复检都只能进行一次，复检内容为对体检结论有影响的项目，体检结果以复检结论为准。

5.考生因怀孕缘由暂不做出体检是不是合格的结论，参照《关于对怀孕考生参加体检有关问题的复函》有关规定实行（可先行选岗）。

6.体检不合格或体检入围对象舍弃体检而出现空缺的，可以从该岗位应聘合格的考生中按笔试成绩排名从高分到低分依次递补，每一个岗位只递补1次。

（六）考察和资格复审

体检合格职员确定为考察对象。考察时，考生需要提供本人档案资料、有关证件原件和户口所在乡镇（街道）派出所出具的无违法犯罪记录证明。凡未在规定时间提交上述材料的，视为自动舍弃考察资格。考察的主要内容是思想政治表现、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩、心理条件等状况，并对考察对象的考试报名资格条件进行复审。

如考察、资格复审不合格或自动舍弃考察资格出现岗位空缺时，按上述体检递补方法确定体检对象，体检合格后递补为考察对象。每一个岗位只递补1次。

（七）选岗

考生体检合格后，职业中专、涟源市第六中学高中美术岗位，涟源市长郡蓝田润和学校初中体育岗位、小学体育岗位定校定岗，不参加选岗，其他学段学科岗位均须参加选岗，并且按笔试成绩从高分到低分的顺序由考生自主选择任教学校。未在选岗通知规定的时间和地址进行选岗，视为自动舍弃。如自动舍弃选岗资格出现岗位空缺时，按上述体检递补方法确定体检和考察对象，体检和考察合格后在剩余岗位内选岗，每一个岗位只递补1次，但每一个岗位递补总次数不能超越2次。考生选岗后再舍弃而出现空缺的岗位，该岗位不递补，也不列入选岗范围。

（八）公示

考生选定岗位后确定为拟聘对象，拟聘对象在涟源市政府门户网和涟源教育公众号进行公示，公示时间不少于7个工作日，同意社会监督。公示期内对有实名举报且经查实，不符合招聘条件的，取消其拟聘资格，该岗位不递补。

（九）聘用

经公示无异议后，拟聘职员名单报涟源市公开招聘教师工作领导小组审定，按规定程序办理聘用等有关手续，聘用后，在所聘学校从事教育教学工作不能少于5年。聘用职员试用期按有关规定确定，试用期满经考核合格者，聘用为正式员工，如试用期内考核不合格者，取消聘用，该岗位不递补。

5、组织领导

本次招聘教师工作在涟源市公开招聘教师工作领导小组的统一领导下，由涟源市人力资源和社会保障局、涟源市教育局、涟源市委机构编制委员会办公室具体组织推行，全程同意涟源市纪委监委派驻纪检组监督。

6、其他事情

处置。

（二）回避规范根据《湖南事业单位公开招聘职员方法》（湘人社发〔2019〕1号）和上级有关文件需要实行。

8、本通知由涟源市公开招聘教师工作领导小组办公室负责讲解。

咨询电话：涟源市教育局（0738-4451826）

举报电话：涟源市纪委监委驻市教育局纪检组 （0738-4451178）

附件：

附件1：2023年涟源市教育系统公开招聘教师岗位计划一览表

附件2：2023年涟源市教育系统公开招聘教师报名表

附件3：诚信考试承诺书

附件4：赞同考试报名证明

涟源市教育局

2023年7月12日

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