重庆石柱县事业单位2023年面向服务期满且考核合格的三支一扶职员公开招聘员工通知为优化人才结构，加大事业单位人才队伍建设，依据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）、《重庆事业单位公开招聘职员推行方法》（渝人发〔2006〕44号）和
重庆石柱县事业单位2023年面向服务期满且考核合格的三支一扶职员公开招聘员工通知为优化人才结构，加大事业单位人才队伍建设，依据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）、《重庆事业单位公开招聘职员推行方法》（渝人发〔2006〕44号）和《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的公告》（渝人社发〔2011〕326号）等规定，经市人力社保局备案，决定面向石柱县2023年服务期满且考核合格三支一扶职员公开招聘一批事业单位员工。现或有关事宜通知如下：1、招聘原则坚持公开、平等、角逐、择优原则，根据德才兼备的规范，采取考试的方法进行。2、招聘单位及人数本次面向石柱县2023年服务期满且考核合格的三支一扶职员公开招聘员工19名。具体招聘单位、岗位、职数及条件需要等详见附件1。3、考试报名条件（一）基本条件。1.具备中华人民共和国国籍；2.遵守中华人民共和国宪法和法律；3.具备好的道德品质；4.适应岗位需要的身体条件；5.符合岗位所需的其他条件；6.拥有国家规定的岗位所需的必要条件；7.符合事业单位人事管理回避规定。因犯罪受过刑事处罚的职员，被开除公职的职员，最高人民法院公布的失信被实行人，国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形职员，因违反法律法规或单位人事纪律等被单位辞退或解聘未满5年的原机关事业单位员工，尚未解除党纪、政纪处分或正在同意纪律审察的职员，因违反机关事业单位员工招录（聘）纪律而处于禁考期的职员，不能考试报名。现役军人，在读的非应届高校毕业生，试用期内的机关事业单位职员（含新提拔领导干部的职务试用期），市内未满机关事业单位招录（聘）通知中或聘用合同中约定的最低服务期限的员工，尚未打造人事关系但参加我市机关事业单位招录（聘）已按程序完成人高考察的拟聘用职员，我市公费培养、定向到乡镇教育（医疗卫生）机构就业，未满服务期限或本通知发布之近日未按规定程序解除培养及就业协议的师范（医学）生，不能考试报名。法律法规规定不能聘用为事业单位员工的别的人员，不能考试报名。（二）年龄计算。本通知所需要的年龄计算截止时间为2023年11月1日，如35周岁以下，指未满36周岁，在1987年11月2日及将来出生，以此类推。（三）毕业（学位）证书及专业。考生应凭2021年考试报名三支一扶所用的毕业（学位）证书考试报名。专业资格审察以毕业证书（不含辅修专业或辅修学位有关证书）载明的专业名字为准。考生报名时应诚信、准确、规范填报毕业专业。（四）特不要说明。本通知所需要的条件中，所指以上以下以前将来均包括本级（数），如35周岁以下或以上，均含35周岁，以此类推。本通知所涉及的时间节点，除明确约定外，均以本通知发布之日计算。本通知需要各类职业（执业）资格条件，以证书原件或发证机关提供的佐证材料为准，除明确规定外，须在资格审察时提供。4、报名及资格审察本次公开招聘采取现场报名方法，任何单位和个人不能以任何理由拒绝符合考试报名条件的职员报名面试并参加考试考核。现场确认考生提供的报名材料与考试报名资格的相符性。资格查审不合格的，向考生说明状况。卫生职员只能按专业需要考试报名乡镇卫生院岗位，别的人员考试报名时不清楚考试报名单位及岗位，待考试考核、体检完成后按规则进行选岗。1.报名日期：2023年11月2日（星期四）上午9:00-12:00，下午14:30-16:00。2.报名地址：石柱县人力社保局事业科（石柱县万安街道都督大道23号417办公室）。3.采取现场审核的方法进行资格审察，报名所需材料详见《现场报名所需材料》（附件2）。4.准考证领取：资格审察通过职员于2023年11月4日上午8:30前到县人社局七楼持本人身份证报到并领取《准考证》，按《准考证》上载明的时间、地址和其他有关需要，携带身份证和《准考证》前往参加考试考核。5、考试考核本次公开招聘主要采取闭卷笔试方法进行，笔试科目为《职业能力倾向测验》一科，分值150分。考试概要参照《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试概要》（2022年版），具体考试科目类别详见附件1。笔试时间暂定2023年11月4日上午9:00-10:30，具体时间、地址及其他有关信息详见《准考证》。考试考核总成绩=《职业能力倾向测验》成绩23。总成绩采取百分制计算，四舍五入后精确到小数点后两位数。总成绩及进入体检职员名单于考试结束后2个工作日内，在石柱县人民政府公众信息网（http://cqszx.gov.cn/）事业单位公开招聘栏公布。6、体检、选岗和考察体检人选根据拟聘岗位名额，依据考生考试考核总成绩从高到低1:1等额确定。体检由石柱县人力资源和社会保障局会同招聘单位按规定组织推行，在指定的具备资质的县级以上医疗卫生机构进行。未按规定时间到指定地址参加体检者，不再进入本次招聘后续环节。体检标准参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的公告》（人社部发〔2016〕140号）等规定，结合本行业或岗位实质需要实行，并按规定填写《事业单位员工聘用体检表》。除按有关规定应在当场或当天复检并确认体检结果的项目外，招聘单位或受检人对体检结论有异议的，可在接到体检结论公告之日起7日内书面提出复检申请，经招聘单位主管部门赞同后到指定医院进行一次性复检，体检结论以复检结论为准。需要选择聘用单位的岗位（详见附件1），由体检合格者依据总成绩由高到低的顺序依次由本人选择招聘单位，即选岗。因处于孕期没有完成体检的考生，可根据总成绩的高低顺序先行选岗。考生的总成绩相同时，抽签确定选岗顺序。选岗确定后，考生不能更改选择的拟聘单位。选岗的具体时间和地址另行公告，请考生准时关注。若因考生不根据规定时间到指定地址选择聘用单位，按自动舍弃聘用资格处置。选岗结束后，由主管部门会同招聘单位对拟聘职员进行全方位考察，考察内容包含政治思想素质、道德品质修养、能力素质、遵纪守法状况、平时学习工作状况与是不是需要回避等，考察结束后应据实作出考察结论。考察名单确定后，应当准时公告考察对象本人。考察参照《重庆事业单位公开招聘员工考察方法》《公务员录用考察方法（试行）》实行，坚持凡进必审哪个审察、哪个负责、考察留痕的原则，严格审察拟聘职员的人事档案、诚信记录、违法犯罪记录，审核拟聘职员提供的报名材料及其他有关材料是不是属实，并重视采取实地考察、延伸考察、官方网站查看等方法进行查证。其中，学历、学位及信用状况应通过中国高等教育学生信息网（chsi.com.cn）、中国实行信息公开网（zxgk.court.gov.cn）、信用中国网站（creditchina.gov.cn）等进行查证。考察结论为不合格的，考察小组应向考察对象本人说明缘由。对考生的资格审察贯穿于公开招聘全过程，凡查实考生条件不符合面试资格条件的，取消进入后续招聘环节或继续聘用资格，其缺额不再递补。若有考生体检、考察不合格或在体检、考察中经确认自动舍弃资格，其缺额不再递补。7、公示拟聘职员名单在重庆石柱县人民政府公众信息网（http://cqszx.gov.cn/）公示，公示时间为7个工作日。公示内容包含名字、性别、出生年月、毕业院校、所学专业及学历（学位）、考试考核总成绩与岗位招聘条件所需要的毕业时间、工作历程、职称、职业（执业）资格等其他应公示事情。拟聘人选一经拟聘公示，因各种缘由再出现缺额的不再递补。8、聘用及待遇经公示无异议，或异议信息经核实不影响聘用的拟聘用职员，由招聘单位提出拟聘用建议，填写《重庆事业单位新进职员备案表》和《重庆事业单位拟聘用职员名册》等送上级主管部门审核后，报事业单位人事综合管理部门备案。经审批赞同聘用的职员，招聘单位根据有关规定与聘用职员签订《事业单位聘用合同》，确立人事关系，健全聘用手续，有关待遇按重庆有关规定实行。公开招聘的职员按规定实行试用期。试用期满考核合格，予以正式聘用；试用期满考核不合格，解除聘用合同。聘用期间发现因聘用职员或招聘工作有关职员隐瞒有关状况导致职员条件不符合公招时岗位条件需要的，解除聘用合同。本次公开招聘全部职员一经聘用，须在本县服务5年方能交流、调动；未满规定服务期提出解除人事关系者，应承担相应违约责任。9、纪律需要公开招聘事业单位员工，是事业单位公开选拔出色人才的要紧途径，需要严肃人事工作纪律，确保工作规范进行。各有关单位要严格实行《事业单位公开招聘违纪违规行为处置规定》（人力资源和社会保障部令第35号）、《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号），认真贯彻《关于印发〈重庆事业单位考核招聘员工方法〉等6个公开招聘配套文件的公告》（渝人社发〔2016〕281号）等有关政策规定，自觉同意纪检监察机关和社会各界的监督，若有违纪违规行为，按规定追究有关职员和单位责任。公开招聘过程中凡发现考生档案材料或者信息涉嫌造假的，应当立即查核，未核实前，中止聘用；发现考生提供不真实材料、隐瞒事实真相，或提供的材料、信息不实影响审核结果的，或干扰、影响考察单位客观公正进行考察的，给予考察不合格结论，一律不予聘用。考生提供伪造的身份证件和招聘通知需要的学历（学位）、职称、职业（执业）资格等材料的，一经查实，视为品行不端及不诚信行为，由县事业单位人事综合管理部门报市级事业单位人事综合管理部门备案并记入个人诚信档案，从本通知发布之日起5年内限制招聘为我市事业单位员工。考生涉及其他违规违纪行为的，根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处置规定》（人力资源和社会保障部令第35号）等规定实行。10、其他（一）本通知由县人力社保局负责讲解。（二）报名咨询电话：023-73339515。（三）考试考务咨询电话：023-73332853。重庆事业单位公开招聘问题和状况反映信箱：2522912065@qq.com（该邮箱不接收简历）。1.附件1：重庆石柱县事业单位2023年面向服务期满且考核合格的三支一扶职员公开招聘员工岗位一览表.xlsx2.附件2：现场报名所需材料.doc
3.附件3：石柱县2023年公开招聘事业单位员工报名表.doc
4.附件4：《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试概要》（2022年版）.pdf

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