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2023年杭州公安局警务辅助职员招聘通知
因工作需要,杭州公安局面向社会集中公开招聘520名警务辅助职员,现将招聘事情公布如下:
1、招聘计划
本次公开招聘520名警务辅助职员,具体招聘计划详见附件。
交警支队350人;
地铁公安分局70人;
高速公路交警支队100人。
2、招聘范围及条件
(一)具备中华人民共和国国籍。
(二)拥护中共领导,拥护中华人民共和国宪法,遵守国家法律法规,品行端正。
(三)户籍不限。
(四)具备大专以上文化程度(含2023年应届毕业生)和履行职位职责所需的工作能力。部分职位需适应夜班。
(五)下列职员面试辅警的,其学历可以放宽至高中(中专),需要大学本科以上学历的职位除外:
1.烈士遗属,因公牺牲的军人、人民警察、辅警的遗属,病故军人遗属;
2.退役军人;
3.国家综合性消防救援队伍转退的救援职员;
4.见义勇为职员;
5.国家和省规定的别的人员。
(六)其他条件详见招聘计划表。
3、不予招聘情形
具备下列情形之一的,不予招聘:
(一)受过刑事处罚或者涉嫌犯罪尚未结案的;
(二)因吸毒、赌博、卖淫嫖娼、故意伤害、寻衅滋事等行为受过行政处罚的;
(三)被开除公职的;
(四)被依法列为失信联合惩戒对象的;
(五)国家和省规定的其他情形。
4、招聘程序
根据公开、平等、角逐、择优的原则,考生自愿报名,通过在线报名(资格审察)、体能测试、笔试、应聘、体检、政治考核、公示、聘用等程序进行。
(一)在线报名(资格审察)
时间:2023年6月19日至6月28日15:00。怎么报名:扫码填写电子报名表(地铁公安分局和高速公路交警支队的请扫描图1,报名交通警察支队请扫描图2),并确保所填写信息均为真实。如有关职位考试报名人数不足,可以核减相应招聘计划。
请扫描以上微信二维码填写报名信息。
在线报名时需上传以下材料:
1.本人2寸证件照(电子版);
2.本人二代身份证正反面照片;
3.考试报名职位所需的学历证书照片(国(境)外留学职员须出示经教育部留学服务中心认证的国(境)外学历学位认证书);
4.学信网教育部学历证书电子注册备案表,2023年应届毕业生可先上传学籍证明,签订劳动合同前须提交有关学历证书和学信网电子注册备案表;
5.其他专业技术专长证明材料。
(二)体能测试
体测项目为纵跳摸高和1000米(男)或800米(女)长跑,有关标准参照《公安机关录用人民警察体能评测项目和标准(暂行)》。体能测试有一项不合格的,取消进入下一环节资格(持A1驾驶证并报名地铁分局驾驶岗的除外)。
男子组 | ||
项目 | 标准 | |
30岁(含)以下 | 31岁(含)以上 | |
1000米 | 425 | 435 |
纵跳摸高 | 265CM | |
女子组 | ||
项目 | 标准 | |
30岁(含)以下 | 31岁(含)以上 | |
800米 | 420 | 430 |
纵跳摸高 | 230CM |
时间、地址另行公告。
笔试
笔试范围主要包含时事政治、基本法律(《中华人民共和国人民警察法》《中华人民共和国刑法》《中华人民共和国刑事诉讼法》《中华人民共和国治安管理处罚法》等。)笔试成绩满分100分,采取闭卷方法进行。高速交警支队勤务辅助职位将拓展专业技能测试,测试不合格的取消进入下一环节资格。
高速公路交警支队勤务辅助职位将拓展专业技能测试,测试不合格取消进入下一环节资格。
时间、地址另行公告。
(四)应聘
依据考生笔试成绩由高分到低分的顺序,根据通知的入围比率进入应聘环节(若考试报名人数不足,视情相应核减或统筹调剂)。应聘由招聘单位组织推行,应聘成绩满分100分,合格分60分,低于60分的取消进入下一环节资格。
时间、地址另行公告。
(五)体检和政治考核
应聘结束后,依据笔试、应聘成绩各占50%折合计算总成绩,按总成绩从高分到低分的顺序按招聘计划1:1确定体检职员(如总成绩相同,笔试成绩高的排位在前)。体检由招聘单位组织推行,体检标准和程序参照《警务辅助职员公开招聘体检标准》。
政治考核由招聘单位具体推行,标准和程序参照《浙江公安机关警务辅助职员条例》《警务辅助职员招聘政治考核工作需要及说明》等需要进行。政治考核过程中,考生需提供考试报名职位需要的有关证明材料原件和复印件。
体检和政治考核不合格或舍弃的,其缺额从应聘合格职员中按总成绩从高分到低分依次递补。
时间、地址另行公告。
(六)公示、聘用
依据考试成绩、体检结果和政治考核状况,确定拟聘用职员名单并向社会公示5个工作日。公示期满后,对没问题或者反映问题不影响招聘的,由招聘单位办理聘用手续;对有问题并查有实据的,不予聘用;对反映有问题,但一时很难查实的,可暂缓聘用,待查实并做出结论后再决定是不是聘用。
符合聘用条件的职员依据有关规定进行统一集中培训。考生接到聘用公告后,须在规定时间内报到,无正当理由逾期者,取消聘用资格。
合同和待遇
聘用职员根据现行规定签订劳动合同,首期合同为5年。薪资待遇实行层级化管理,缴纳五险一金。
杭州公安局
2023年6月19日
附件1:2023年杭州公安局警务辅助职员招聘计划表.xlsx
附件2:2023年杭州公安局警务辅助职员招聘计划表(交警支队).xlsx
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