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河津市人民医院2024年公开招聘编制外专业技术职员通知为进一步加大我院人才队伍建设,结合医院工作实质,现面向社会公开招聘编制外专业技术职员。1、招聘原则公开、平等、角逐、择优。
河津市人民医院2024年公开招聘编制外专业技术职员通知为进一步加大我院人才队伍建设,结合医院工作实质,现面向社会公开招聘编制外专业技术职员。1、招聘原则公开、平等、角逐、择优。2、招聘职位医疗、医技、护理。3、招聘条件(一)基本条件拥护党的路线、方针、政策、遵守国家宪法和法律法规,无违法、违纪现象,具备好的品行和职业道德,身体健康。(二)年龄需要1.医疗医技职员30周岁以下,研究生35周岁以下。2.护理职员25周岁以下,研究生30周岁以下。(三)学历需要1.医疗医技职员:本科及以上学历(有规培合格证或合格证明按研究生对待)。2.护理职员:护理专业全日制本科学历,大专学历需有河津市人民医院护理职位8个月及以上的实习历程。(四)资格需要1.医疗医技职员获得执业资格证。2.获得注册护士资格证(2024年应届毕业生需有护士资格考试成绩合格单)4、报名方法(一)报名日期及地址2024年7月8 日8:00 - 2024年7月12日18:00,在河津市人民医院行政楼人事科(3007),咨询电话:0359-5150755。(二)报名携带材料报名时需要携带以下材料:1.二代身份证原件及复印件;2.毕业证(学位证)原件及复印件;3.学信网学历证书电子注册备案表;4.医疗医技职员提供执业资格证或规培合格证明、护理职员提供注册护士资格证书(2024届毕业生护士资格考试成绩合格单)原件及复印件;5.最近免冠1寸红底彩色照片2张,报名时填写报名表。5、考试方法考试采取笔试、面试相结合的方法进行,均使用百分制。研究生直接予以面试。(一)笔试综合成绩=笔试成绩60%+面试成绩40%;(各项成绩使用四舍五入的方法保留小数点后的两位小数)。依据综合成绩从高到低依次录取。(二)面试结合专业需要,对考生进行综合素质评测,实习期间表现可作为综合素质评测的参考和依据。6、体检考试合格者,将进行体检,体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》实行,体检成本由面试者负担,体检不合格者,取消录用资格。7、公示依据考试、体检结果确定拟录人选,上报院长办公会、党总支会审议通过,在院内院务公开栏进行公示,公示时间为5个工作日。8、聘用1.公示无异议的拟聘职员,于规定时间至河津市人民医院人事科(行政楼3007)办理入职手续。2.录用的职员将进行为期一周的岗前教育。培训后进行考核,若首次考核不合格,给一次补考机会,补考不合格者,取消录用资格。3.实行试用期规范,试用期为六个月,试用期间实行试用薪资、出勤奖;试用期满,按医院《聘用制职员管理方法》实行相应薪资、出勤奖、绩效及五险一金待遇。4.试用期满,由所试用的科室和职能部门签定考评建议,考核合格者,签订院内聘用合同,予以正式聘用;考核不合格者,不予聘用。5.聘用职员一经录用,要服从院方统一管理,统一调配,不然取消聘用资格。附件:1.河津市人民医院2024年公开招聘聘用制职员职位大全2.河津市人民医院2024年公开招聘聘用制职员报名表河津市人民医院2024年7月4日
河津市人民医院2024年公开招聘编制外专业技术职员通知为进一步加大我院人才队伍建设,结合医院工作实质,现面向社会公开招聘编制外专业技术职员。1、招聘原则公开、平等、角逐、择优。2、招聘职位医疗、医技、护理。3、招聘条件(一)基本条件拥护党的路线、方针、政策、遵守国家宪法和法律法规,无违法、违纪现象,具备好的品行和职业道德,身体健康。(二)年龄需要1.医疗医技职员30周岁以下,研究生35周岁以下。2.护理职员25周岁以下,研究生30周岁以下。(三)学历需要1.医疗医技职员:本科及以上学历(有规培合格证或合格证明按研究生对待)。2.护理职员:护理专业全日制本科学历,大专学历需有河津市人民医院护理职位8个月及以上的实习历程。(四)资格需要1.医疗医技职员获得执业资格证。2.获得注册护士资格证(2024年应届毕业生需有护士资格考试成绩合格单)4、报名方法(一)报名日期及地址2024年7月8 日8:00 - 2024年7月12日18:00,在河津市人民医院行政楼人事科(3007),咨询电话:0359-5150755。(二)报名携带材料报名时需要携带以下材料:1.二代身份证原件及复印件;2.毕业证(学位证)原件及复印件;3.学信网学历证书电子注册备案表;4.医疗医技职员提供执业资格证或规培合格证明、护理职员提供注册护士资格证书(2024届毕业生护士资格考试成绩合格单)原件及复印件;5.最近免冠1寸红底彩色照片2张,报名时填写报名表。5、考试方法考试采取笔试、面试相结合的方法进行,均使用百分制。研究生直接予以面试。(一)笔试综合成绩=笔试成绩60%+面试成绩40%;(各项成绩使用四舍五入的方法保留小数点后的两位小数)。依据综合成绩从高到低依次录取。(二)面试结合专业需要,对考生进行综合素质评测,实习期间表现可作为综合素质评测的参考和依据。6、体检考试合格者,将进行体检,体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》实行,体检成本由面试者负担,体检不合格者,取消录用资格。7、公示依据考试、体检结果确定拟录人选,上报院长办公会、党总支会审议通过,在院内院务公开栏进行公示,公示时间为5个工作日。8、聘用1.公示无异议的拟聘职员,于规定时间至河津市人民医院人事科(行政楼3007)办理入职手续。2.录用的职员将进行为期一周的岗前教育。培训后进行考核,若首次考核不合格,给一次补考机会,补考不合格者,取消录用资格。3.实行试用期规范,试用期为六个月,试用期间实行试用薪资、出勤奖;试用期满,按医院《聘用制职员管理方法》实行相应薪资、出勤奖、绩效及五险一金待遇。4.试用期满,由所试用的科室和职能部门签定考评建议,考核合格者,签订院内聘用合同,予以正式聘用;考核不合格者,不予聘用。5.聘用职员一经录用,要服从院方统一管理,统一调配,不然取消聘用资格。附件:1.河津市人民医院2024年公开招聘聘用制职员职位大全2.河津市人民医院2024年公开招聘聘用制职员报名表河津市人民医院2024年7月4日
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