中卫沙坡头区人民医院自主公开招聘备案制专业技术职员的通知依据《宁夏回族自治区事业单位公开招聘员工推行方法》（宁政办规发〔2023〕9号）、中共宁夏回族自治区委员会组织部 中共宁夏回族自治区委员会机构编制委员会办公室 宁夏回族自治区财政厅 宁
中卫沙坡头区人民医院自主公开招聘备案制专业技术职员的通知依据《宁夏回族自治区事业单位公开招聘员工推行方法》（宁政办规发〔2023〕9号）、中共宁夏回族自治区委员会组织部 中共宁夏回族自治区委员会机构编制委员会办公室 宁夏回族自治区财政厅 宁夏回族自治区人力资源和社会保障厅 宁夏回族自治区卫生健康委员会《关于进一步推进公立医疗卫生机构改革有关事情的公告》（宁编办发〔2022〕151号）、宁夏回族自治区卫生健康委员会《关于贯彻落实住院医师规范化培训两个同等对待政策的公告》（宁卫发〔2022〕112号）等有关规定，现就沙坡头区人民医院2024年自主公开招聘备案职员拟定如下推行策略。1、招聘原则1.坚持公开、平等、角逐、择优的原则；2.坚持德才兼备、以德为先的原则；3.坚持专业匹配、人岗相适、优先录用的原则。2、招聘对象及条件（一）基本条件1.具备中华人民共和国国籍；2.拥护《中华人民共和国宪法》，拥护中共的领导和社会主义规范；3.遵纪守法、品行端正，具备好职业道德，可以履行事业单位员工职责；4.具备适应职位需要的身体条件，无有关职业忌讳证；5.遵守《中华人民共和国医师法》《护士条例》及各项规章规范；6.热爱医疗卫生事业，拥有考试报名职位所需的资格条件，具备招聘职位所需专业常识和业务能力，所学专业需要与招聘职位所需专业对应；7.须为全国普通高校毕业生；8.符合住院医师规范化培训两个同等对待政策；9.符合《中卫沙坡头区人民医院2024年自主公开招聘备案职员职位计划大全》（附件1）中招聘职位需要的有关资格条件；10.法律、法规规定的其他条件。（二）具备下列情形的职员不能面试1.因犯罪受过刑事处罚的；2.被开除中共党籍的；3.被开除公职的；4.被依法列为失信联合惩戒对象仍在惩戒期的；5.在机关事业单位招（录）聘中被认定有违纪违规行为且被记入诚信档案库仍在记录期的；6.定向培养职员服务期未满或正在定向培养学习的；7.新招聘事业单位员工在试用期内或未满最低服务期限的；8.宁夏回族自治区内行政机关事业单位在编职员；9.现役军人；10.与招聘事业单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的考试报名者，不能面试该单位负责职员的秘书或者组织（人事）、纪检监察、审计、财务职位，与有直接上下级领导关系的职位；11.法律、法规规定的其他情形。（三）年龄计算年龄一般为18周岁以上、35周岁以下（1988年1月1日至2006年1月1日期间出生）。部分职位为30周岁以下（1993年1月1日将来出生）出过生日期以面试职员有效身份证上的日期为准。3、招聘职位及数目临床医师4名、麻醉医师1名、医学影像医师1名、临床护理职员4名、收费室会计3名，合计13名。招聘职位、资格条件及有关事情详见《中卫沙坡头区人民医院2024年自主公开招聘备案职员职位计划大全》（附件1）。4、职位学历及专业需要（一）学历获得需要职位所需要的学历须在发布通知前获得有关学历证书和所招聘职位相应的资格证件。（二）职位专业及其他需要1.临床、麻醉医师：临床医学、急诊医学、内科学、神经病学、儿科学、眼视光学、外科学、麻醉学专业，全日制普通高等院校大学本科及以上学历，学士学位及以上，已获得执业医师执业证，年龄需要在35周岁及以下。2.医学影像：医学影像学、影像医学与核医学专业，全日制普通高等院校大学本科及以上学历，学士学位及以上，已获得执业医师执业证，年龄需要在35周岁及以下。3.临床护理：护理学专业，全日制普通高等院校大学本科及以上学历，学士学位及以上，已获得《中华人民共和国护士执业证书》或通过国家执业证考试未注册但能提供有关证明的，年龄需要在30周岁及以下。4.收费室会计：会计学、财务管理专业，全日制本科及以上学历，学士学位及以上，年龄需要在35周岁以下，获得初级会计师从业资格证。5、招聘方法（一）通知发布中卫沙坡头区人民政府网：https://www.spt.gov.cn/。中卫沙坡头区卫生健康局、中卫沙坡头区人民医院公众号广泛发布招聘通知，并将中卫沙坡头区人民政府网：https://www.spt.gov.cn/设定为本次招聘工作有关通知公告发布的指定网站，报名、面试、体检、考察及公示聘用等具体信息将陆续通过指定网站进行发布，请考试报名者准时关注知道有关信息。（二）报名及资格初审1.报名方法采取互联网及现场报名两种方法进行。面试职员可通过《职位计划大全》中公布的用人单位联系电话及邮箱与招聘单位联系，在规定的报名时间内将本人签字的报名表附件2（word版和pdf版）、本人有效居民身份证、毕业证书、学位证书、《教育部学历证书电子注册备案表》《中国高等教育学位在线验证报告》、海外学历学位认证书（留学职员提供）及有关资格证书电子扫描件发送至单位电子邮箱（以名字+面试职位命名发送），并打电话确认招聘单位是不是收到报名材料。其中，2024年应届毕业生需提供由教育部授权中国高等教育学生信息网（学信网）出具的本人《教育部学籍在线验证报告》，与本人于2024年7月31近日获得职位所需要的学历、学位、资格证等证书的书面承诺材料（模板见附件3）。每位考试报名者只能考试报名一个职位，报名与面试用的身份证件需要一致。考试报名者要对填报信息的真实性、准确性负责。对伪造、涂改报名材料，或报名材料、信息不实影响报名审核结果的将取消本次面试资格。2.报名日期2024年7月16日至7月22日18：00，报名最后截止时间以收到简历及投递邮件时间为准。3.资格初审资格初审单位应在考试报名者提交报名申请1个工作日内审核完毕（特殊状况，经领导小组研究后于3个工作日内予以反馈）。考试报名者应在提交完整报名信息1个工作日后，拨打电话（0955-7098435）查看资格初审结果（报名日最后一天报名的应在当日准时查看）。考试报名者未通过资格初审的，可在报名截止前改报其他职位。未通过资格初审且未在报名截止前改报其他职位的视为舍弃。如考试报名者在报名日最后一天提交报名信息，因不符合该职位考试报名的资格条件，资格初审单位在报名表中做审核未通过处置的，在报名结束后，考试报名者将不能再申请改报其他职位。资格初审工作由招聘单位人事科负责。资格初审合格的职员名单由招聘单位在报名结束后5个工作日内，在中卫沙坡头区人民政府网，沙坡头区卫生健康局、沙坡头区人民医院公众号公示，公示时间为3个工作日。（三）考试办法1.笔试由沙坡头区人民医院在同级纪检监察部门监督下依法依规组织推行，采取综合考试和面试方法招聘。2.笔试时间。笔试于2024年7月29日 15：0017：00统一进行。3.笔试科目。笔试包含公共科目和专业科目，总分100分。其中，公共科目15分（行政职业能力测验），专业科目85分。医疗卫生职位专业科目划分为西医临床、麻醉学、医学影像学、护理学4个小类，收费室会计职位专业科目划分为会计学、财务管理有关专业常识。4.笔试开考比率。笔试开考比率一般为3：1，专业性强、生源较少的职位可适合减少开考比率降低招聘名额或取消招聘职位。5.面试开考比率。根据面试人数与职位招聘人数3：1的比率从高分到低分确定各职位面试职员，笔试成绩低于最低分数控制线的不能参加面试。专业性强、生源较少的职位可适合减少开考比率。6.临床医师、麻醉医师、医学影像、会计职位采取理论测试及面试，理论测试最低分数合格线为60分，低于60分将取消面试资格。7.临床护理职员职位招聘采取理论笔试、操作测试及面试，理论笔试及操作测试综合成绩平均分合格线为60分，低于60分将取消面试资格。（四）综合测试1.综合考试组织：由招聘领导小组办公室统一组织。2.笔试、操作测试：笔试科目重点测试考试报名者的专业入门知识、基本理论。操作科目：临床常用规范操作。3.临床护理分值核算形式：综合成绩分为两个部分进行，第一进行基础理论常识的笔试及操作测试，笔试测试采取专业闭卷考试的方法进行，满分100分；操作以抽考的方法进行测试，笔试、操作测试后平均成绩不可以低于60分，成绩由高到低按招聘专业需要计划1：3的比率确定面试职员，面试成绩满分100分，按规定成绩达不到60分（百分制）的，取消招聘资格。4.临床护理成绩核算：核定总成绩=笔试测试成绩30%＋操作成绩30%（保留小数点后两位）。考试总成绩=笔试测试成绩30%＋操作成绩30%+面试成绩40%（保留小数点后两位）。5.临床医师、医学影像、麻醉医师、会计岗成绩核算：考试总成绩=笔试成绩50%+面试成绩50%。当同一职位出现考试报名者考试总成绩相同时，根据笔试成绩从高分到低分确定体检人选；临床医师、医学影像、麻醉医师、会计职位如笔试成绩也相同，则由医院招聘小组通过肯定方法组织加试；临床护理如笔试成绩相同，则按操作测试成绩由高分到低分确定体检人选，如操作测试成绩也相同，则由医院招聘小组通过肯定方法组织加试。考试成绩根据四舍五入原则，保留小数点后两位数。（五）面试内容1.面试方法和结构：面试内容依据实质和职位需要，面试采取半结构化方法进行，主要评测考生的专业常识和综合素质，其中专业常识测试考生对面试职位涉及有关专业常识的学会程度。综合素质测试考生逻辑思维能力、应变能力、语言表达能力等。2.面试成绩使用百分制，最低合格分数线为60分，低于最低合格分数线的视为不合格，面试时间为10分钟，分值为100分。3.面试开考比率为3：1。未达到开考比率，但确属沙坡头区人民医院急切需要紧缺临床医学专业、高层次人才的职位可适合减少面试开考比率。减少面试开考比率、降低招聘名额或者取消招聘职位的，由招聘工作领导小组办公室审核研究后，在指定网站发布通知。将通过增加笔试方法以3：1比率依据笔试成绩从高分到低分的顺序确定面试人选。笔试成绩相同的，同时进入面试环节。面试具体时间、地址等有关事宜以指定网站发布的面试通知为准。4.面试成绩于面试结束后3天内在指定网站上公示。5.综合面试时携带的证件：本次考试只准携带二代身份证（有效临时身份证）进入考试知识点，缺少上述证件者，不能参加综合面试。不能携带文具、书本、资料、稿纸、通讯工具、电子设施（包含智能电话手表、计算器等）及其他任何物品进入考场，一经发现按违纪处置，取消面试资格。（六）加分项有以下条件之一的在总成绩基础上加分。获得硕士研究生以上学历（含规培生获得规培合格证）的加3分；获得中级职称资格加2分；加分项同时拥有两个以上条件的，根据就高不就低的原则，选取一项最高加分项。（七）体检和考察（含资格复审）依据考试总成绩从高分到低分排名，按拟招聘人数1：1的比率确定体检和考察（含资格复审）人选。体检由主管部门具体负责。考察（含资格复审）工作由招聘单位及主管部门具体负责。体检与考察具体时间及需要等将通过打电话、发信息等形式公告拟体检和考察（含资格复审）职员，未按规定时间、地址参加的，视为弃权。1.体检。体检须在县级以上综合公立医院进行。体检标准和项目参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（人社部发〔2016〕140号）实行，事业单位特殊行业对从业职员身体有特殊规定的从其规定。考试报名者应在规定时间内完成全部体检项目，体检成本由面试职员承担。考试报名者对体检项目结果有疑问的，经人力资源社会保障部门赞同，可以申请1次复检，复检应安排在高于原体检医疗机构级别的其他医疗机构进行，体检结果以复检结论为准。体检合格的面试职员确定为考察人选。未按需要完成体检的，视为自动舍弃面试资格。2.考察（含资格复审）。考察工作根据德才兼备、以德为先的用人标准，采取个别谈话、实地走访、审核档案、查看社会信用记录、与考察人选面议等方法，广泛知道考察人选的思想政治、道德品质、能力素质、遵纪守法、工作学习表现、个人诚信及是不是需要回避等方面的状况，并对考试报名者的面试资格进行复审。资格复审工作重点核查面试职员有效居民身份证、毕业证、学位证、教育部证书电子注册备案表、海外学历学位认证书（留学职员提供）及有关资格证书及职位资格复审表等。资格审察贯穿引才工作全过程，凡发现考试报名者不符合面试条件的，随时取消面试资格。（八）公示与聘用1.依据面试、体检、考察结果确定拟聘用职员名单，并在指定网站公示5个工作日。公示期满无异议的，确定为聘用职员，招聘单位向主管部门审核备案，办理各项手续。对反映有影响聘用的问题经查证属实的，不予聘用。对反映涉嫌违规违纪的问题一时很难查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是不是聘用。被聘用职员无正当理由逾期（自接到聘用公告20个工作日内）不报到的，取消聘用资格。2.聘用形式。本次自主公开招聘职员均使用备案制形式，医院与体检合格职员签订劳动合同，确立劳动关系，并按规定办理有关手续。聘用职员按规定实行试用期规范，试用期包含在劳动合同期限之内。试用期满后经医院考核合格者，正式聘用；不合格的职员，取消聘用资格。（九）关于职位递补1.递补情形（1）笔试成绩公示后至面试职员名单公示前，出现的自愿舍弃的空缺职位，可从考试报名同一职位且笔试成绩达到最低分数控制线以上的考试报名者中由高分到低分依次递补。（2）在体检、考察、公示阶段因考试报名者自愿舍弃或因体检、考察不合格出现的空缺职位，与因反映有影响聘用问题或不符合聘用条件出现的空缺职位，可从考试报名同一职位且笔试、面试成绩均到合格线以上的考试报名者中，按考试总成绩从高分到低分的顺序依次递补。2.不予递补情形（1）通过笔试确定面试职员名单公示通知发布后至面试结束，出现的空缺职位不再递补。（2）中卫沙坡头区人民医院聘用文件印发之日起，出现的空缺职位不再递补。6、考试报名资格条件说明根据《国家卫生健康委员会办公厅公安部办公厅人力资源和社会保障部办公厅国家里医药管理局办公室关于贯彻落实住院医师规范化培训两个同等对待政策的公告》（国卫办科教发〔2021〕18号）《自治区卫生健康委 公安厅 人力资源和社会保障厅关于贯彻落实住院医师规范化培训两个同等对待政策的公告》（宁卫发〔2022〕112号）有关规定，招聘临床医学、口腔医学、中医学硕士研究生的职位，住培合格、培训专业符合招聘职位所需专业且符合其他报考条件的本科学历医师，均可报名参加，须在考察（资格复审）时提供住培合格证书，考察（资格复审）前没办法提供的，取消加分资格。7、有关需要（一）加大监督。纪检监察部门全程参与公开招聘工作，加大对公开招聘工作的监督。（二）保密工作。命制考试试题工作需要在全封闭、全监督的状况下进行。考考试试题本用完毕后，当天在监督下密封，不能私自留存、复印或私自传递致使失密、泄密。（三）回避规范。凡与招聘单位有关职员有《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）第六条所列亲属关系的职员，需要回避。评委和员工如有涉及《事业单位公开招聘职员暂行规定》（人事部令第6号）第二十七条情形的，均应回避，以保证招聘考试的客观公正。（四）凡涉及招聘工作的重大事情或本方法未尽事宜，由医院公开招聘备案制员工领导小组研究决定。（五）依据需要对招聘工作安排作出调整的，将准时发布补充通知或公告，请广大考试报名者准时关注。（六）考生自报名至拟聘用职员公示（资格审察、笔试、面试、体检、考察）期间，应确保报名时所填报的通讯工具畅通，以便联络，因所留通讯方法不畅所致后果，由考生自负。（七）招聘不指定考试辅导用书，不制作也不提供笔试复习提纲，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训。8、咨询与监督（一）政策和考务咨询、投递邮箱咨询电话：0955-7098435、7098431（沙坡头区人民医院人事科、护理部）联 系 人：陈老师、仇老师报名投递邮箱：sptqrmyyzp@163.com（二）监督投诉监督电话：09557098438（沙坡头区人民医院党委办公室）附件：1.中卫沙坡头区人民医院2024年自主公开招聘备案职员职位计划大全2.中卫沙坡头区人民医院自主公开招聘备案职员报名表3.承诺书（参考模板）中卫沙坡头区人民医院2024年7月9日