宁德公安局公开招聘警务辅助职员通知

1、拟招聘职位

本次计划招聘辅警50名，具体招聘职位及需要详见下表。

职位具体工作地址、内容、时间视实质工作需要而定，辅警须服从公安机关统一分配。

2、招聘原则及方法

坚持公开、平等、角逐、择优原则，采取笔试、面试、体能测试、体检、政审相结合的办法，择优录取。

3、招聘条件

（一）有较强的组织纪律性和法治观念；拥护和遵守国家宪法和法律，拥护中共；自愿从事公安辅警工作，有较强的交流能力和应变能力；有高度的工作责任感，服从公安局管理及工作安排。

（二）宁德户籍，年龄18至35周岁（即在1988年7月21日至2005年7月21日期间出生）。

（三）应拥有大专以上文化程度及履行职位职责所需的工作能力。。

（四）同等条件下，优先招聘公安烈士和因公牺牲公安民警的配偶、子女、在职公安民警配偶、退役士兵、见义勇为积极分子和先进个人、警察类或政法类院校毕业生，与职位所需专业资质或专业技能的职员。

（五）有下列情形之一的不能报名：

1、受过刑事处罚或者涉嫌犯罪尚未结案的；

2、因吸毒、卖淫、嫖娼、赌博受过治安管理处罚的；

3、受过行政拘留、司法拘留、专门矫治教育的；

4、因违纪违法等缘由被开除、辞退或者解聘的；

5、有较为紧急的个人不好的信用记录被依法列为失信联合惩戒对象的；

6、国家和本省规定不合适从事辅警工作的其他情形。

4、招聘程序

（一）报名

1、报名日期：7月31日-8月1日

2、报名地址：宁德公安局人事处（5楼509）

联系电话：0593-2972355

3、考试报名条件：面试职员需填写《宁德公安局招聘警务辅助职员报名表》（见附件1），并携带本人居民身份证、毕业证原件及复印件、系退役士兵的应携带退役证等有效证件原件及复印件，最近1寸免冠彩色同版照片2张。

（二）笔试

1、时间地址：以微信群或电话公告为准。

2、笔试成绩满分100分，时间为90分钟。依据笔试成绩按招考职位计划数的2倍，从高分至低分依次确定参加面试考生。

3、笔试采取闭卷方法进行，主要包含法律入门知识、基本知识与对公安机关和公安工作的了解状况等。不指定考试参考书。

（三）体能测试

1、时间地址：以微信群或电话公告为准。

2、测试项目：男子1000米跑，女子800米跑。

（四）面试

1、时间地址：以微信群或电话公告为准。

2、面试成绩100分，低于70分者不予录取。采取结构化面试方法进行，主要对面试职员的面试目的、政治立场、语言表达、逻辑思维和价值观念等方面进行综合评价。

（五）体检、政审

1、在体能测试合格职员中按1:1比率，以笔试成绩和面试成绩之和（以下简称总成绩）从高到低确定参加体检职员，体检成本自理。

2、体检不合格职员取消聘用资格，按总成绩从高到低依次递补；考试总成绩、体能测试成绩半年内有效，若有人舍弃录用或离职，可从未录用职员中按考试总成绩从高到低依次递补。

3、根据有关规定对体检合格职员进行政审，政审内容包含面试职员的政治表现、道德品质、家庭成员状况等，政审不合格者不予聘用。

（六）公示和签订劳动合同

依据考试成绩和体检、政审结果，确定拟聘用职员名单，并在网上公示5个工作日。公示期满无异议的，按有关规定签订劳动合同，试用期2个月。

（七）岗前培训

聘用职员根据市公安局有关规定，组织拓展岗前培训。

5、福利待遇

依据职员学历和职位层级的不同，全年平均薪资在每月3500元至4600元之间不等（含单位应缴纳的五险一金部分）。具体薪资标准根据《宁德公安机关警务辅助职员薪资管理方法（试行)》实行。

6、招聘纪律

面试职员需要遵守招考纪律需要，服从招聘组织推行部门的安排。有以下行为的职员，取消聘用资格：

（一）伪造、涂改证件、证明，或以其它不正当方法获得相应考试或聘用资格者；

（二）面试职员在笔试、面试和体能测试过程中作弊者；

（三）有其它违纪情形者。

7、其他事情

（一）面试职员应确保手机通讯畅通,参加笔试、面试、体能测试或体检、政审时，应携带身份证。在规定时间内未参加的，视为自动弃权。

（二）从宁德公安局以往公开招聘的辅警职位离职，自批准离职之日起不满一年的，不能考试报名。

（三）各职位具体工作地址、内容、时间视实质工作需要而定。

（四）食宿自行解决（监委留置中心执勤任务期间包食宿）。

（五）面试职员提交的各项材料，由我局统一存档保管，不再退还。

附：宁德公安局招聘警务辅助职员报名表.xls

宁德公安局

2023年7月21日