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公务员适用劳动法。根据《公务员法》规定,公务员也是劳动者,受《劳动法》保护。公务员因公致残的,享受国家规定的伤残待遇,其福利待遇由国家规定的伤残等级决定。公务员在一定情况下可以享受抚恤金。
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公务员适用劳动法。
《公务员法》第四十八条规定,公务员执行国家工时制度,按照国家规定享受休假。公务员在法定工作日之外加班的,应当给予相应的补休,不能补休的按照国家规定给予补助,补助通常是以餐补的形式发放。从这个规定可以看出,公务员虽然属于体制内人员,但是其同样需要适用劳动法,同样需要履行劳动法规定的义务,同时享受相应的待遇。
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